Oméga RH, c'est le cabinet de recrutement qui vous accompagne dans vos projets professionnels !
Que vous soyez une entreprise à la recherche d'un nouveau talent en CDD/CDI ou un candidat en quête d'un nouveau challenge, ce sera un plaisir d'en échanger.
Et si, comme la dernière lettre de l'alphabet grec, Oméga RH était la dernière solution pour votre futur projet de carrière ?
Pour en discuter, rien de plus simple :
@.** Missions principales :
1. La paie
Préparer les éléments fixes (ancienneté, congés) et variables (primes, heures supplémentaires,
maladies, accidents)
Contrôler et vérifier les éléments saisis et corriger les éventuelles erreurs signalées par les
salariés.
Gérer les AT, AM, DSN événementielle
Établir les déclarations obligatoires (DSN, handicap).
Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, URSSAF, CPAM, médecine du
travail, caisse d'assurance retraite
Gérer les particularités liées aux profils industriels, (rythme horaire)
2. L'administration du personnel
Gérer l'entrée dans l'entreprise du salarié : DPAE, contrat de travail, affiliations, visite médicale
Créer et modifier salarié dans les différents outils RH et paie
Suivre les temps dans l'outil : inscription des absences (maladie, congés exceptionnels) dans
l'outil
Préparer les documents réglementaires liés à la gestion du personnel de l'entrée à la sortie du
salarié : établir les contrats de travail, avenants, soldes de tout compte, assurer les affiliations aux
diverses caisses.
Gérer les procédures administratives en cas de litige
Etablir les dossiers de prévoyance
Tenir à jour les dossiers administratifs de chaque salarié
3. Veille sur l'actualité sociale
Exercer une veille sur l'ensemble des obligations légales liées à la gestion ADP, paie, et
obligations légales.
Appliquer la réglementation de la convention collective, des accords d'entreprise.
Reporting RH
Participer à l'élaboration des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel
: absentéisme, masse salariale, congés, accidents du travail
Pour parfaire ces missions, vous managez un service composé de 2 collaborateurs.
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