Poste : Le réseau Experts & Cadres Construction du groupe Manpower recherche pour son client rennais, un Responsable d'affaires en Génie électrique (H/F).
Notre client est la filiale d'un major du BTP spécialisée dans la réalisation de travaux neufs, la rénovation, la maintenance des installations électriques et des réseaux d'énergie.
Au sein d'une agence de 80 collaborateurs, vous participer à l'électrification des zones rurales et urbaines via la pose de réseaux électriques aériens et souterrains. Rattaché au chef d'établissement, vous êtes le garant de la bonne gestion des marchés préalablement obtenus.
?En devenant chargé d'affaires chez notre client, vos missions seront :
- Gestion financière : Assurer la viabilité économique des chantiers et le respect des conditions contractuelles. Gérer la facturation et effectuer les relances clients si nécessaire.
- Gestion technique : Planifier et organiser les chantiers en collaboration avec les conducteurs de travaux.
- Management : Piloter une équipe de 8 à 10 personnes sur chantier.
- Gestion commerciale et relation clients : Maintenir et développer les relations avec les clients.
Issu d'une formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience réussie à un poste similaire.
Outre votre expertise technique en réseaux électriques, vous aimez travailler en équipe et êtes reconnu pour votre rigueur. Vous savez vous adapter aux différents interlocuteurs (équipes, clients, gestionnaires de voirie, riverains, etc.)
Les avantages:
- Rémunération fixe
- Un variable individuel correspondant à un 13ème mois environ
?- Un véhicule de fonction
?- Statut cadre avec 12 jours de RTT
Tentez ? N'hésitez plus et transmettez votre CV !
Si vous ne vous retrouviez pas dans les missions ci-dessus? Envoyez-nous quand même votre profil ! Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans vos recherches d'entreprises qui correspondent à VOS attentes.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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