Ingénieur corrosion confirmé h/f

JOB DESCRIPTION

Soyez acteur de la solution avec Technip Energies et rejoignez-nous pour une carrière unique. Vous contribuerez à développer des solutions de pointe pour résoudre les problèmes énergétiques auxquels notre monde est confronté.

Nous recherchons actuellement un ou une Ingénieur Corrosion, rattaché(e) directement au Chef de Département pour rejoindre notre équipe dIngénieurs Corrosion basée à Nanterre (92)

À propos de Technip Energies :

Technip Energies est une entreprise de technologies et dingénierie de premier plan. Leader dans le GNL, lhydrogène, léthylène, la chimie durable et la gestion du CO2, nous contribuons au développement de marchés stratégiques tels que l'énergie, les dérivés énergétiques, la décarbonation et la circularité. Nos segments dactivité complémentaires, Technologies, Produits et Services (TPS) et Livraison de Projet, transforment les innovations en réalité industrielle à grande échelle.

Animés par des valeurs de collaboration et dexcellence dans lexécution, plus de 17 000 collaborateurs dans 34 pays s'engagent pour allier prospérité et durabilité en faveur dun monde conçu pour durer.

À propos de la mission que nous vous proposons :

Nous recherchons un(e) ingénieur confirmé en corrosion (H/F) pour rejoindre notre équipe multiculturelle à Paris et participer à la transition énergétique. Rapportant au responsable du service matériaux et du responsable déquipe matériaux et soudage sur Projets, vos principales responsabilités seront de :

• Développer des philosophies de contrôle de la corrosion, des rapports de sélection de matériaux et des diagrammes de sélection de matériaux et des programmes de gestion de la corrosion pour les tuyauteries et équipements des unités process et utilités, en fonction des spécifications du client, des codes et normes internationaux et des meilleures pratiques.

• Effectuer des calculs de vitesse de corrosion, évaluation des requis pour le service H2S.

• Définir les exigences de surveillance de la corrosion, préparer les demandes de matériel et effectuer l'examen de la documentation du fournisseur.

• Fournir un soutien technique aux ingénieurs juniors mobilisés sur le projet.

Gérer l'interface avec d'autres disciplines et le client pour les sujets de corrosion/matériaux.

• Interagir avec les autres disciplines pour évaluer les demandes de dérogations liées aux matériaux des fournisseurs.

• Effectuer une analyse des causes des défaillances liées aux problèmes de corrosion.

• Développer, capitaliser, consolider et partager le savoir-faire/connaissances de la discipline.

Date dentrée en fonction : à pourvoir dès que possible

Votre profil :

Nous serions heureux de vous rencontrer et déchanger sur votre adéquation à ce poste. Pour réussir cette mission, vous devrez remplir les conditions suivantes :

Qualifications : Minimum de 10 ans d'expérience dans le secteur de l'énergie et/ou des industries pétrochimiques, pétrolières et gazières.

Master en science des matériaux, métallurgie ou génie chimique.

Langues : Parler couramment l'anglais. Disposé à voyager occasionnellement en France et dans le monde.

Compétences principales :

Bonne connaissance des normes de sélection de matériaux, des processus d'ingénierie, des mécanismes de corrosion et de dégradation, et des modèles de calcul de vitesse de corrosion.

Bonnes compétences organisationnelles, dynamique et réactif.

Capacité d'analyse et de prise de décision.

Aimer travailler dans un environnement multiculturel.

Votre carrière chez nous :

Travailler chez Technip Energies est une aventure passionnante, remplie de projets novateurs et de collaborations actives. Entouré(e) de personnes diverses aux nombreux talents, vous vous sentirez accueilli(e), respecté(e) et impliqué(e). Vous évoluerez dans un environnement sûr et bienveillant où vous pourrez proposer de nouvelles idées, réinventer l'avenir et conduire le changement. Au fur et à mesure de l'évolution de votre carrière, vous bénéficierez des possibilités d'apprentissage offertes par T.EN University, telles que le programme « Future Ready », et du soutien de votre manager, par exemple à l'occasion de l'entretien de mi-année, qui favorisent votre épanouissement et développement continus.

Prochaines étapes :

A réception de votre candidature, nos recruteurs évalueront vos compétences, votre expérience et votre aptitude à vous intégrer au sein de nos équipes en fonction des besoins du poste. Nous vous demandons un peu de patience pendant que léquipe traite le volume de demandes dans les meilleurs délais ! Vous pourrez suivre son avancement via votre compte personnel à partir du profil que vous avez créé lors de votre candidature.

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