Rôle
Participer à la mise à jour de l'ensemble de la base de données :
- Standardiser les noms de tous les produits de la base de données avant de les introduire dans le nouveau système.
- Qualifier les produits dans le système et entrer les nouvelles références : Marque, poids, TVA, famille de produits, etc.
- Mettre à jour les prix de vente lors de changements massifs pour améliorer la marge.
Aider à identifier les produits avec des marges incorrectes :
- Exporter les données, identifier les anomalies, corriger ou escalader l'incident.
Traiter quotidiennement des demandes de tickets simples (par téléphone et/ou mail).
Aider à créer et à rédiger des processus de tarification pour le nouveau logiciel ICASA
Prérequis
- Les candidats doivent avoir de l'expérience et de la confiance dans le travail avec des bases de données complexes.
- Excellente maîtrise d'Excel et de grands ensembles de données, bonne manipulation des données, formules (RechercheV / TCD), etc.
- Bon travail d'équipe, travail sous pression avec des priorités conflictuelles et capable de gérer des délais serrés.
Rejoignez un groupe dans lequel la Diversité trouve son expression dans notre politique de recrutement qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de nos équipes, envoyez votre candidature à cergyrecrutement@eurogarages.com
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Business Intelligence (BI) / Informatique décisionnelle,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Excel avancé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de combustibles et de produits annexes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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