Le Groupe RATP, implanté dans 14 pays, sur quatre continents est le 5e groupe de transport public urbain au monde. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. C'est une entreprise intégrée qui détient une expertise globale : Ingénierie, exploitation et maintenance.
Quel sera votre quotidien ? Votre rôle sera principalement de : Piloter l'ensemble des activités de conception relatives aux systèmes ferroviaires. Elaborer les spécifications fonctionnelles et techniques des systèmes ferroviaires et identifier les interfaces. Participer aux études de faisabilité. Animer ou participer à l'animation de la définition, de l'intégration et du suivi technique des interfaces entre équipements de l'unité STF. Coordonner et suivre les activités de conception réalisées par les industriels. Participer au suivi de la réalisation et de la qualification de ces systèmes. Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n°2017-757 du 3 mai 2017 pris en son application, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du Ministère de l'Intérieur pour tout candidat sur ce poste.
Vous êtes diplômé d'un bac +5 (ingénieur ou universitaire) en informatique, automatique, informatique industrielle ou systèmes embarqués et vous avez acquis 4 à 5 ans d'expérience sur ce même type de poste, si possible dans le domaine des systèmes de transports ferroviaires. Pour relever ces défis, nous recherchons une personne : - Dans l'anticipation - Adaptable et rigoureuse - Ayant un bon relationnel - Capable de gérer son stress et les situations critiques Vous vous reconnaissez N'hésitez pas à postuler directement en ligne Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap Type de contrat : CDI Localisation : Fontenay-sous-Bois (94120) Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine) Salaire : à définir selon expérience - Minimum 44kEUR bruts annuels/an hors primes Principaux avantages entreprise : - Evolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales - 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an
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