Chef de service de police municipale (f/h)

Détails de l'offre

Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Chef de police municipale (grade en extinction)
Brigadier-chef principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Management Oui Rémunération indicative Rémunération statutaire + Nouvelle Bonification Indiciaire + ISFE + Prime de fin d’année + Participation mutuelle et prévoyance + Forfait mobilité durable + avantages sociaux (CNAS) Descriptif de l'emploi La Ville de Liffré, dynamique et en plein essor, recherche son futur Chef de service de police municipale (F/H). Située à proximité de Rennes, Liffré compte 9 000 habitants, dispose de deux collèges, un lycée et une gare routière, et bénéficie d’un cadre de vie attractif.

Composé de quatre agents (trois policiers municipaux et un ASVP), le service de police municipale est engagé, depuis quelques mois, dans un dispositif de police pluri-communale avec les communes de Gosné, La Bouëxière et Saint-Aubin-du-Cormier. Ce partenariat vise à renforcer la sécurité et la présence sur le terrain. Afin d’accompagner ce développement, la Ville de Liffré renforce ses effectifs en recrutant un professionnel prêt à coordonner cette nouvelle organisation. Missions / conditions d'exercice Placé sous l’autorité directe du Maire, et la responsabilité de l’Adjoint au Maire délégué et du Directeur Général des Services, vous avez pour missions de :
- Piloter et organiser le service de police municipale, en planifiant les interventions, en définissant des objectifs clairs et en organisant le travail de manière efficace.
- Rédiger et superviser les arrêtés municipaux, en assurant le suivi administratif du service et en pilotant l’élaboration et le suivi du budget.
- Assurer la coordination des missions dans le cadre du dispositif de police pluri-communale entre les 4 communes, en maintenant une collaboration efficace avec les autorités territoriales.
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de sécurité et de prévention de la commune, en supervisant les différentes actions et en gérant les manifestations publiques.
- Développer des partenariats avec la gendarmerie et les autres acteurs locaux de la sécurité.
- Mettre en œuvre les plans de prévention, en organisant des campagnes de sensibilisation auprès des habitants sur des sujets variés (sécurité routière, incivilités,…).
- Garantir un accueil et une écoute de qualité pour les habitants, en assurant un suivi efficace des demandes. Profils recherchés Vous disposez d’une excellente connaissance des problématiques de sécurité et de sûreté, du cadre juridique applicable et des procédures administratives. Manager reconnu, vous faites preuve d’une grande réactivité et d’un fort sens des responsabilités, vous permettant de gérer efficacement les situations d’urgence et de rendre compte à l’autorité territoriale. Votre discrétion professionnelle est irréprochable. Vous maîtrisez les outils informatiques et logiciels métiers (LOGIPOL, PVE, METIS).