Employé de crèche CAP petite enfance ou AEPE H/F à partir du 23 SEPTEMBRE 2024
Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
En région Auvergne Rhône-Alpes, la filière Enfants et Familles comprend 8 E.A.J.E et une micro crèche ayant chacun une identité et des projets inscrits dans les besoins de leur territoire, soit une capacité d'accueil de 326 berceaux avec un objectif commun : garantir le bien-être des enfants.
La Filière Enfants & Familles recherche un/une Auxiliaire de Puériculture H/F
Descriptif du poste
Dans le cadre de l'activité de l'EAJE, rattaché à la Directrice de l'établissement, vous êtes responsable d'un groupe d'enfant, garantissez la qualité de son accueil, de ses soins et favorisez son équilibre, son épanouissement en lui permettant d'accéder à l'autonomie, au sein d'une structure d'accueil d'enfants de moins de 3 ans pour une capacité de 36 berceaux, organisée en trois sections dont deux inter-âges.
Vos missions au quotidiens sont :
- Accueillir l'enfant et ses parents.
- Contribuer au développement, à l'éveil, au bien-être et à la socialisation des enfants en lien avec l'équipe pluridisciplinaire dans le respect du projet d'établissement.
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants.
- Préparer et animer des activités d'éveil.
- Favoriser l'acquisition de l'autonomie des enfants à tous les niveaux : Repas, coucher, habillage, déshabillage, hygiène.etc).
- Assurer l'alimentation, les soins d'hygiène corporelle, le confort et la sécurité de
l'enfant.
- Installer, nettoyer et désinfecter le matériel et les espaces de vie des enfants.
- Renseigner les outils de transmission (cahier, fiche de présence.)
Profil du candidat recherché
Titulaire du CAP AEPE /petite enfance H/F
Disponible et dynamique, vous possédez de réelles qualités relationnelles et connaissances de la petite enfance.
Vous êtes garant du respect des enfants accueillis, dans les normes d'hygiène et de sécurité.
Salaire : 1766,92€ brut + prime SEGUR + prime correspondant à un 13 ème mois + chèque repas.
Experience: 12 Mois
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Présentation de la Croix Rouge Française
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 16 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ».
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