Alternant - alternante rse h/f

Sanders recrute un (une)
ALTERNANT / ALTERNANTE RSE

à
2 A 4 AVENUE DE KERLANN, CS 17228
BRUZ, 35170
France

Apprenticeship
SANDERS, leader en nutrition animale et filiale d'Avril, s'affirme comme le partenaire incontournable de chacun des maillons des filières d'élevage et l'expert de la nutrition animale protéinée française.
Depuis plus de 110 ans, nous sommes là pour les éleveurs. Nous partageons la fierté de bien nourrir les animaux pour bien nourrir les hommes.

Ce qui nous motive :
Développer un élevage plus durable et plus respectueux de l'environnement,
Permettre une alimentation raisonnée, saine et de qualité pour tous,
Aider les éleveurs à anticiper, à prendre leurs décisions en toute liberté et à les mettre en oeuvre,
Mettre un avenir meilleur entre toutes les mains. Mettre demain dans vos mains.
Vous vous reconnaissez au travers de notre société ?
Sanders s'est doté d'une ambition RSE en 2023, articulée autour de trois piliers :
- Relever le défi de la décarbonation de l'élevage
- Allier le bien-être des animaux et celui des éleveurs
- Créer de la valeur pour les femmes, les hommes et les territoires
Cette ambition RSE nourrit aujourd'hui la stratégie de l'entreprise.
Les missions de l'alternant(e) RSE s'articuleront autour de deux thématiques principales : la qualification RSE des élevages et la thématique de la gestion de l'eau en élevage. Continuer les travaux engagés sur le pilier 2 de l'ambition RSE Sanders pour mieux qualifier nos élevages partenaires (volaille, porc, lapin) sur des critères de RSE
- Suivre et assurer le reporting de l'indicateur EVE (élevages engagés dans des pratiques plus durables), qui fait partie de la démarche développement durable d'Avril. Cet indicateur consiste à réaliser des qualifications en élevage permettant d'identifier et de valoriser les pratiques vertueuses qui sont mises en place sur le bien-être animal et sur l'environnement.
- Communiquer les résultats de l'indicateur aux équipes concernées.
- Participer à la présentation des résultats de l'indicateur lors des audits RSE annuels.
- Proposer et mettre en place des critères RSE dans les logiciels métiers espèce permettant de qualifier nos élevages partenaires.
Etudier la problématique de la gestion de l'eau en élevage
- Faire le bilan des principaux postes de consommation d'eau en élevage par type d'espèce, en lien avec les équipes concernées et sur la base d'analyses bibliographiques.
- Identifier les évolutions attendues à court-moyen-long terme sur la base des trajectoires climatiques et de la réglementation.
- Identifier les leviers existants de gestion et réduction des consommations d'eau au sein des filières d'élevage, de l'aliment au produit fini (viande, lait, oeufs).
- Définir les trajectoires d'évolution nécessaires au global et par espèce et proposer des solutions opérationnelles en lien avec les prévisions climatiques et réglementaires.
Pourquoi vous ?
Vous êtes de formation Bac +4 ou Bac +5, en école d'ingénieur agronome ou université, avec une spécialisation dans les productions animales (filières animales, systèmes d'élevages) et un attrait pour les sujets liés au développement durable et à la RSE. Vous êtes curieux(se), dynamique, et disposez d'excellentes qualités relationnelles (vous appréciez le travail en équipe et l'interaction avec des profils divers) et de bonnes qualités rédactionnelles (capacité de synthèse). Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), et êtes force de proposition. Vous avez une bonne maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, PowerPoint).
Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
Pourquoi choisir Sanders ? Chez Sanders :
- Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre - Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1
Vos avantages : - Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur, 13ème mois, intéressement, oeuvres sociales
L'aventure vous tente ? N'hésitez plus !
1. Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV. 2. Vous avez suscité notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange. 3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager et votre RH vous attendent. 4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver.
Chez Sanders, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise. Sanders s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.
Sanders est une filiale d'Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales. Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2023 un chiffre d'affaires de 8 milliards d'Euros dans 19 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 000 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique. Travailler chez Avril, c'est faire le choix d'une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d'une autre voie. Pour en savoir plus : avril.com X @Avril\_Group LinkedIn Avril