Contexte
Situé à 20 min de Nice, notre site Horizon de Carros est spécialisé dans la fabrication d’automates programmables et dans le développement des logiciels s’y afférant.
Au sein de l’équipe EcoStruxure Plant Marketing (Strategic Marketing – Digital Factory – Industrial Automation), notre service a pour vocation de proposer à nos forces de vente un ensemble d’outils nécessaires pour présenter les solutions EcoStruxure à nos clients industriels et négocier la réalisation de leurs projets.
C’est avec cet objectif en tête que notre équipe a pour mission de développer l’un de ces outils, le logiciel d’avant-vente EcoStruxure Architecture Builder.
Vous intégrerez une équipe d’une dizaine de personnes, marketing et technique, travaillant dans un environnement international.
Missions
Vous serez intégré.e dans un environnement de développement logiciel principalement sur des technologies Web.
L’objectif sera de contribuer au développement de fonctionnalités ou d’outils en lien avec le logiciel d’avant-vente, EcoStruxure Architecture Builder.
Dans un premier temps, vous allez vous mettre à niveau sur l’ensemble de l’environnement de développement logiciel de l’équipe.
Dans un second temps, vous allez commencer l’implémentation des différents outils ou fonctionnalités en fonction des exigences qui vous seront fournies. Vous devrez veiller à respecter l’ensemble des procédures de développement logiciel qui seront proposées.
L’ensemble des outils ou fonctionnalités que vous allez développer seront intégrés ou interfacés avec notre logiciel d’avant-vente et seront mis à disposition de nos forces de vente. Vous devrez donc assurer le support, la correction des bugs et les différentes évolutions.
Les principales tâches mises en œuvre seront:
* Recueil des besoins des utilisateurs
* Analyse des exigences et des cas d’utilisations
* Développement des applications
* Gestion de projet avec une méthodologie Agile en coordination avec l’équipe
* Support au déploiement de l’outil ainsi que des utilisateurs
* Communication, présentation, promotion
Contrat : Alternance 1 an à partir de la rentrée 2025
Localisation : Site Schneider Automation HORIZON situé à Carros (06, France)
Profil recherché
Diplôme préparé : Bac +5 – Ingénieur
Spécialité : Informatique / Développement logiciel / Web
Pré-requis:
* Formation initiale requise : Parcours en lien avec l’informatique/développement logiciel
* Expériences requises : une première expérience en développement logiciel et/ou en industrie serait un plus
* Compétences spécifiques nécessaires :
o Connaissance pratique de la mise en place d’une application de type base de données
o Connaissance des bases de la gestion de projet et des méthodologies de développement logiciel
o Capacité à communiquer, travailler en groupe, esprit d’équipe, avoir un bon relationnel, détermination, force de proposition en vue de mener à bien les différentes missions
* Logiciels / Technologies / Langages de programmation :
o Une connaissance des langages de programmation du web (HTML / CSS / Javascript)
o Maîtrise des outils bureautiques et tout particulièrement le Pack Office de Microsoft
* Langues : Français, Anglais (une bonne base est nécessaire)
En intégrant Schneider Electric en Alternance, en plus d’une expérience professionnelle et personnelle enrichissante, vous bénéficierez :
* D’un package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au minimum légal, intéressement et participation, prime de réussite à l’examen de 1000€
* D’une participation aux frais de transport en commun : à hauteur de 75%
* D’une aide à la mobilité : en fonction de votre situation d’éloignement, nous vous proposons une participation aux frais de transport (train/avion/voiture/bus) ou frais kilométriques ou une aide «double résidence» jusqu’à 550€ par mois
* D’autres avantages :
o un accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d’entreprise,
o un accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus,
o 5 jours de congés « préparation aux examens» rémunérés pour tous,
o des activités culturelles et sportives,
o des dispositifs d’aides sociales si besoin pendant votre contrat.
Prochaines étapes de notre processus de sélection:
* Votre candidature sera étudiée par le recruteur
* Si votre profil correspond aux prérequis, vous serez contacté pour effectuer un entretien de préqualification avec le recruteur ou un entretien Vidéo via la plateforme HireVue
* Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager / tuteur pour un entretien.
A noter que vous pouvez suivre à tout moment le statut de votre candidature via votre tableau de bord candidat sur le site carrières de Schneider Electric.
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