NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'Euros de chiffre d'affaires Le site Naval Group de Brest-Froutven recherche pour son département Ressources Humaines & Finance, un(e) alternant(e) à compter du mois de septembre pour une durée de 1 ou 2 ans.
Le service a pour mission de :
· Maintenir les logiciels RH permettant la gestion administrative, la gestion des temps, la gestion des compétences, la paye des collaborateurs
· Maintenir les logiciels finance permettant l'élaboration des budgets, la consolidation financière, les paiements, la génération des liasses fiscales
o Assurer la satisfaction des utilisateurs en assurant la maintenance corrective et préventive.
· Réaliser des projets en cycle en V ou en mode agile afin de répondre aux nouveaux besoins (enjeu réglementaire, gain de productivité, nouveaux besoins utilisateurs).
o Respecter le tryptique Qualité, Coût, Délai et garantir le bon niveau de sécurité.
Les logiciels installés / maintenus peuvent être en SAAS ou OnPremise.
Rattaché(e) au Responsable du service et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
- Expérimenter la mise en oeuvre de nouvelles solutions (POC : Proof Of Concept).
- Analyser l'impact de l'intégration des nouvelles solutions dans le Système d'Information (SI) en s'appuyant sur l'étude de la présentation de la solution et des livrables techniques définissant son implémentation
- Élaborer la stratégie d'intégration
- Installer la solution en environnement de test (hors production) dans le respect des normes et standards.
- Fournir la procédure d'installation permettant aux équipes de production de réaliser les installations.
- Interfacer la solution avec des outils tel que WAARP, Control-M ou API.
- Participer à l'automatisation des tests et des déploiements pour garantir la qualité et la fiabilité des applications.
- Participer au développement et à l'intégration continue de nos applications en utilisant des outils tels que GitLab et en appliquant les principes DevSecOps. *
NB : Le métier d'intégrateur est actuellement en pleine évolution : * Missions cibleCette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.
Créatif, vous serez incité(e) à proposer des solutions simples, impactantes, utiles et agréables. Le produit de votre alternance aura une valeur ajoutée indéniable pour le bon fonctionnement de l'équipe.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
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