Chef de produit (h/f)

Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Chef de produit (H/F) Dans le cadre d'un remplacement, vos missions principales :\n - Analyse et pilotage du marché et du business :\n - Analyser les données (sell-in/sell-out), piloter les objectifs de PDM/CA/marge, identifier les risques et opportunités.\n - Analyser la concurrence et partager les informations clés.\n - Connaître les évolutions du marché et les besoins des professionnels du Bâtiment.\n\n - Gestion du portefeuille produits :\n - Assurer la disponibilité des SKUs, l'adéquation de l'offre aux besoins du marché, et la mise en ½uvre des développements produits.\n - Coordonner l'activation des marques et produits (pricing, promo, digital).\n - Définir les besoins en outils d'aide à la vente (nuanciers, catalogues, brochures).\n\n - Planification et stratégie :\n - Contribuer à la construction du plan marketing et à la vision stratégique à moyen/long terme.\n - Piloter le Brand Planning Cycle : analyse de situation, définition de la stratégie de marque, mise en place et exécution du plan opérationnel.\n - Identifier et proposer des recommandations avec des plans d'actions clairs et quantifiés.\n\n - Gestion de projets :\n - Gérer les projets (innovations, réduction de complexité) en lien avec le gestionnaire de projets.\n - Créer des briefs et valider les artworks de packs.\n - Alerter sur les aléas rencontrés impactant le projet.\n\n \n - Bac+4/5 type école de commerce ou ingénieur avec spécialisation Marketing.\n - Première expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que chef de produit.\nCompétences :\n - Maîtrise des données clés du marché et des KPIs.\n - Bonne compréhension d'un P&L et capacité à le challenger.\n - Compétences en gestion et pilotage business au quotidien.\n - Capacité à analyser et recommander des actions.\n - Maîtrise des présentations PowerPoint et du storytelling.\n - Compréhension des insights des professionnels du Bâtiment.\n - Capacité à rédiger des briefs efficaces\n - \nQualités personnelles :\n - Leadership d'influence et capacité à motiver les intervenants.\n - Orientation résultats et clients.\n - Force de proposition et capacité à tenir ses engagements.\n - Excellent relationnel et esprit d'équipe.\n - Capacité d'adaptation et créativité pour trouver des solutions.\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap