Au sein de la Direction Industrielle du Métier Bijouterie - Joaillerie, le/la Analyste Performance Industrielle à la responsabilité de définir les outils, et d’assurer / animer les analyses opérationnelles et tactiques nécessaires au pilotage des activités au sein des équipes de la direction Industrielle.
Il/elle est amené(e), du fait de sa fonction transverse, à être en interaction avec l’ensemble des services de la Direction Industrielle (DI) : Planification, Achats, Qualité, Développement Nouveautés, Approvisionnements et Logistique et en interaction avec la MOA du Métier.
Il/elle est rattaché(e) au Responsable Projets de Transformation Industrielle.
Principales activités
PILOTAGE PERFORMANCE
Mettre en place et animer les outils de pilotage nécessaires à l’activité au sein des équipes :
1. Définir les indicateurs clés de performance (KPI)
2. Mettre en place ou optimiser les outils de suivi et de reporting
3. S’assurer de la bonne appropriation des différents outils par les utilisateurs
4. Formaliser les procédures et modes opératoires nécessaires à l’utilisation des outils
5. Analyser les bases de données existantes
6. Construire les plans d’action nécessaire à la fiabilisation et la rationalisation des données utilisées
7. Synthétiser les résultats de ces analyses pour les communiquer aux bons interlocuteurs
PROJETS
Sur la base des analyses, identifier et mener les projets « outils-datas-BI » :
8. Garantir le lien et la cohérence des projets avec les équipes transverses HERMÈS : MOA, DSI, Gouvernances.
9. Être le relais des projets datas & BI de la DI pour en garantir la cohérence et faire évoluer la feuille de route.
10. Identifier les problèmes et proposer des solutions appropriées.
11. Proposer les plans d’actions appropriés.
12. Réaliser des benchmarks et études.
Profil du candidat
13. Formation type école d’ingénieur ou commerce
14. Expérience de 2 ans minimum dans l’analyse et la conduite de projets datas & BI
15. Sensibilité datas & systèmes d’information (M3, SAP, …)
16. Maitrise des outils informatiques & des outils de gestion et visualisation de données : Excel, VBA, Power BI, Power Query, etc.
17. Aptitude à communiquer à l’oral comme à l’écrit, bon relationnel
18. Esprit de synthèse
Expérience du travail transverse, humilité et goût pour le travail en équipe
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