Lieu : 2 à 3 jours sur site, le reste en télétravail
Le Contract Manager sera chargé de la gestion et de la négociation des contrats. Il aura pour mission de lancer des appels d'offre, réviser les pièces administratives, négocier les prix et termes contractuels, et assurer la gestion de la relation avec les prestataires. Ce poste implique un rôle stratégique dans la gestion des contrats, notamment dans le cadre de marchés publics.
Responsabilités :
* Lancement des appels d’offre : Préparer, organiser et lancer des appels d’offres. Assurer la conformité des procédures en regard de la réglementation des marchés publics.
* Révision des pièces administratives : Analyser et réviser les documents administratifs associés aux appels d’offre et aux contrats. Veiller à leur conformité avec les exigences légales et les besoins opérationnels.
* Négociation des prix et termes contractuels : Négocier les prix, les conditions contractuelles et les modalités de service avec les prestataires. Veiller à l'optimisation des coûts tout en respectant les exigences de qualité et de délais.
* Gestion des relations avec les prestataires : Suivre la bonne exécution des contrats avec les prestataires et partenaires. Gérer les litiges, les ajustements et les demandes spécifiques.
* Veille réglementaire et juridique : Assurer une veille sur les évolutions réglementaires liées aux marchés publics, au transport de marchandises et à la législation en vigueur.
* Reporting et suivi de la performance : Suivre l’évolution des contrats et effectuer des reportings réguliers sur l’avancement des missions, les résultats des négociations, et les éventuels ajustements nécessaires.
Profil recherché :
* Formation : Bac +5 en gestion des contrats, droit des affaires, achat ou similaire.
* Expérience : Expérience confirmée de 5 à 10 ans dans la gestion de contrats, notamment dans le secteur des marchés publics.
* Excellentes compétences en négociation et gestion de contrats.
* Expertise en gestion des marchés publics et des appels d'offres.
* Connaissance approfondie des règles juridiques et administratives liées aux marchés publics.
* Capacités analytiques et rédactionnelles.
* Bonnes compétences en gestion de la relation client/fournisseur.
* Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.), ainsi que des logiciels spécifiques à la gestion des contrats.
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