Description du poste
Votre mission s'articulera autour de 4 axes :
1 : Architecture logicielle
* Définir et faire évoluer les architectures logicielles en adéquation avec les besoins clients et les évolutions technologiques.
* Challenger les choix techniques et garantir la cohérence et la performance des solutions mises en œuvre.
* Assurer une veille technologique permanente pour anticiper les innovations et adapter la stratégie technique de la BU.
2 : Gestion des compétences
* Identifier les besoins en compétences techniques de la BU et mettre en place les plans de développement et de formation adéquats.
* Accompagner les Lead Techs dans leur montée en compétences et leur évolution professionnelle.
* Participer au recrutement des profils techniques en adéquation avec les besoins de la BU.
3 : Pilotage des Lead Techs
* Animer et coordonner l'équipe des Lead Techs en veillant à maintenir une bonne cohésion et une dynamique de travail efficace.
* Définir les objectifs et les priorités techniques pour l'équipe, en alignement avec les objectifs stratégiques de la BU.
* Assurer le suivi et l'évaluation des performances de l'équipe, en garantissant l'atteinte des objectifs de qualité et de délais.
4 : Avant-vente
* Participer aux phases d'avant-vente en collaboration avec les équipes commerciales.
* Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées, innovantes et réalisables.
* Contribuer à l'élaboration des chiffrages et des propositions techniques, en garantissant leur adéquation avec les exigences des clients et les capacités de l'équipe.
Qualifications
Expériences de 5 à 10 ans dans le management d'équipes techniques et dans un rôle technique
* Qualités managériales : Leadership affirmé, capacité à fédérer et à motiver une équipe, sens de l'organisation et de la communication.
* Aptitudes relationnelles : Excellent relationnel, capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents interlocuteurs.
* Autonomie et proactivité : Force de proposition, capacité à prendre des initiatives et à résoudre des problèmes, et à anticiper les besoins.
Autres qualités :
* Esprit de synthèse et capacité à prendre des décisions éclairées.
* Capacité à gérer plusieurs priorités en même temps.
* Excellente communication écrite et orale, notamment pour les interactions avec les clients et les équipes commerciales.
Stack technique : Java, PHP, Angular, Symfony, Drupal
Informations supplémentaires
Poste à pourvoir ASAP en CDI
Vous êtes habilitable
Rémunération motivante : Fixe selon profil + variable + avantages
Process rapide : RDV 1 Directeur Digital Factory, RDV 2 Directeur régional
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