Résolument tourné vers l’avenir, le Val d'Oise a fait de l'innovation et de la valorisation des compétences de ses collaborateurs un marqueur du Département. Fort de la création d'une Ecole du Management par l'Innovation, d'une charte sur le télétravail, le Département du Val d'Oise allie dynamisme et qualité de vie au travail. Au quotidien, le Conseil départemental valorise ses atouts pour développer son économie locale et favoriser l’accès à un emploi durable. Le Département du Val d’Oise, ce sont près de 3600 agents répartis sur tout le territoire et plus de 150 métiers différents au service des valdoisiens. Vous souhaitez participer à nos projets? Rejoignez-nous Direction de la Vie Sociale Service Social Départemental MDS de Goussainville Les métiers du social vous passionnent ? Le Conseil départemental, en tant qu'employeur, s'engage dans une politique en faveur de l'apprentissage au sein de ses Directions. Les métiers proposés en apprentissage concernent notamment le secteur social, Au sein de la Direction de la Vie sociale, le service social est un service généraliste qui accueille, informe et accompagne. Cette Direction est composée de plus de 480 agents, présents sur l'ensemble du département. Nous recherchons pour nos antennes sociales plusieurs apprentis en tant que travailleur social pour assurer l'accueil et accompagnement des publics en difficulté pour restaurer ou développer leur autonomie dans le cadre de la politique d'action sociale. · Accueil, information, conseil, orientation et accompagnement du public demandeur ou signalé · Evaluation des problématiques posées, et élaboration d'un projet global d'intervention sociale. · Médiation nécessaire dans le domaine de l'enfance, de l'insertion et de la prévention de l'exclusion auprès des organismes concernés (courriers, dossiers, enquêtes, demandes administratives, accompagnements). · Saisine des dispositifs en lien avec les missions · Réalisation d'enquêtes à la demande du service. · Mise en oeuvre d'interventions sociales d'intérêt collectif au sein du service et avec des partenaires. · Participation à des actions de prévention : soutien à la parentalité, impayés de loyer · Participation au processus d'évaluation des Informations préoccupantes enfance et vulnérabilité · Formation et encadrement de stagiaires · Participation à la continuité du service public · Etre disponible, · Avoir le sens du service public, du travail en équipe, · Savoir s'adapter, · Etre en capacité d'écoute et de communication en lien avec son maitre d'apprentissage Ce poste en apprentissage est ouvert aux Diplômes d'état d'assistant de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale. Travail en bureau. Déplacements voire au domicile de l'usager nécessitant l'utilisation d'un véhicule Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins Respect du secret professionnel Risques d'incivilités.
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