Directeur adjoint affaires culturelles h/f - ec22486

Directeur Adjoint Affaires Culturelles H/F - EC22486

Il y a 3 semaines. Faites partie des 25 premiers candidats.

Description: En lien très étroit avec la directrice du pôle culture, elle/il participe à l'élaboration de la politique culturelle de la ville et supervise la programmation culturelle tout public (théâtre, musique, etc.). Elle/il accompagne la directrice du pôle culture dans l'organisation et la supervision des événements de la ville et la remplace en cas d'absence.

Responsabilités:

1. Participation à la mise en œuvre de la politique culturelle définie par la Municipalité :
1. Superviser la programmation de la saison théâtrale, musicale et cinématographique.
2. Accompagner au travail de prospection.
3. Concevoir une stratégie de communication avec le service de communication de la mairie.
1. Gestion administrative et budgétaire :
1. Mettre en place et animer un système de contrôle adapté au service (procédures, documents, traçabilité).
2. Rédiger les actes administratifs relatifs à la politique culturelle de la collectivité.
3. Rédiger les contrats pour les artistes.
4. Suivre l'exécution budgétaire en réalisant des tableaux de bord de suivi du budget.
5. Rechercher des partenaires extérieurs pour financer, piloter, organiser de nouvelles initiatives.
6. Rendre compte à la directrice du pôle culture des avancées administratives et budgétaires.
1. Participer à l'organisation pratique et technique des événements :
1. Superviser le suivi des fiches techniques envoyées par les artistes avec le service Fête et Cérémonies.
2. Accueillir les compagnies à leur arrivée.
3. Assurer des conditions de séjour adéquates (réservation hôtel, nourriture, etc.).
4. Contrôler le bon déroulement des manifestations culturelles.
1. Support à la directrice des affaires culturelles et intérim en cas d'absence :
1. Piloter, suivre et organiser les activités de ses agents.
2. Assurer le management de tous les agents de la direction pendant les congés de la directrice.

Profil Souhaité

* Expérience exigée de 3 ans.


Niveau Hiérarchique


Type d’Emploi

* Fonction: Autre


Secteurs

* Administration publique
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