Vous dirigerez la Direction Patrimoine et Projets, composée de 2 pôles.
* Le pôle maitrise d’ouvrage, au sein duquel vous pourrez vous appuyer sur un responsable technique et 4 collaborateurs confirmés (3 chargés d’opérations et une assistante).
* Le pôle vie du patrimoine, au sein duquel vous pourrez compter sur un manager opérationnel, deux agents états des lieux, une secrétaire administrative et un chargé des contrats d’exploitation.
Sous la responsabilité du Directeur Général, vous participerez aux CODIR en tant que membre de l’équipe dirigeante de l’office et y représenterez votre direction lorsque cela est nécessaire.
Leader participatif et agile, vous serez garant de l’organisation de la transversalité entre les directions de l’office, dans un intérêt constant de satisfaction de nos clients, d'optimisation des performances de l’activité et d’épanouissement des équipes.
A ce titre, vous :
o vous assurerez de la cohérence et conformité des actes de gestion des poles eu égard à la réglementations et aux orientations stratégiques (stratégie d’entreprise et PSP),
o organiserez la prospection foncière et analyserez les opportunités techniques,
o mettrez en place une veille technique et réglementaire, dans un objectif de satisfaction client, innovation technologique et limitation de l’impact environnemental,
o construirez les budgets de la direction, les gérerez et engagerez les dépenses en veillant à l'équilibre des opérations et au respect des contraintes fixées,
o dirigerez, construirez, accompagnerez et contrôlerez les activités et résultats des pôles sous votre responsabilité et en effectuerez le reporting auprès de la Direction,
o coordonnerez l'activité technique sur le patrimoine pour être en mesure d'offrir des logements de qualité tout en tenant compte des évolutions de la société et de ses attentes (clients, élus),
o superviserez les mises en service de nouveaux programmes et suivi des réabilitations en lien avec les services concernés (finances, clientèles…),
o accompagnerez la montée de compétences des managers sous votre responsabilité et indirectement des collaborateurs des pôles afférents,
o favorisez la coopération et la participation aux projets transverses de l’entreprise avec les différentes directions, pole, partenaires et leur mise en œuvre.
o représenterez l’office et serez l’interlocuteur privilégié en matière patrimoniale.
De formation supérieure (Bac +5), type diplôme universitaire à dominante technique, école de commerce ou d'ingénieur(e), vous possédez de solides aptitudes techniques et digitales ?
Manager expérimenté(e). (> 5 ans) vous êtes reconnu(e). pour votre capacité à mobiliser les équipes sur des projets stratégiques et/ou innovant ?
Visionnaire méthodique et pragmatique, vous savez atteindre les résultats que vous vous êtes fixé.e. ?
Vous souhaitez vous impliquer dans une entreprise responsable et engagée à vocation sociale ?
En logeant plus d’1/4 des Dolois, Grand Dole Habitat (OPH) est le premier bailleur de la communauté d’agglomération. Bailleur social engagé, nous aspirons à être l’allié de confiance de nos clients et partenaires, pour vivre l’habitat social durable de demain.
Rejoindre Grand Dole Habitat c’est placer continuellement nos clients au centre de nos actions et incarner quotidiennement nos valeurs communes que sont la proximité, la transparence, la responsabilité, l’adaptabilité et l’empathie.
Riche de 45 collaborateurs et fort du soutien de nos société de coordination et groupement informatique ainsi que de nombreux partenaires institutionnels et associatifs, nous sommes une entreprise dynamique et en constante évolution.
Nous attendons de notre futur.e. Directeur.rice Patrimoine et Projets (H/F), qu’il.elle partage cette vision d’entreprise et accompagne quotidiennement l’équipe dans une logique d’amélioration continue.
Raisons supplémentaires de nous rejoindre :
* Télétravail régulier,
* Carte tickets restaurant
* Forfait 212 jours,
* Intéressement,
* Bornes de recharges électriques,
* Œuvres sociales CSE.
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