Au sein d'une crèche de 40 berceaux, vous accompagnez les enfants dans leur développement au quotidien SELON LEURS BESOINS PROPRES.
La pédagogie de la crèche, soutenue par les travaux d'Emmi PIKLER et Maria MONTESSORI, défend l'INDIVIDUALITE de chaque enfant, son rythme, ses EMOTIONS, son développement, ses BESOINS, ses CAPACITES, ses attentes envers l'adulte qui l'accompagne à grandir de manière RESPECTUEUSE.
Vous êtes garant-e de la qualité des soins, du BIEN ETRE et du respect du rythme individuel des enfants, vous accompagnez l'équipe dans cet objectif.
Vos qualités d'OBSERVATION, d'ANALYSE et de REFLEXION autour de vos pratiques sont indispensables pour rejoindre notre équipe.
Votre motivation à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre ADAPTABILITE, votre REMISE EN QUESTION et votre sens de la communication sont vos atouts.
Professionnellement curieux-se, vous avez envie de développer des compétences.
Votre AUTONOMIE de travail est valorisée par la direction qui vous accompagne.
Salaire à négocier selon convention collective en fonction de votre profil et de votre ancienneté.
Avantages :
- chèques vacances,
- chèques cadeaux,
- taux d'encadrement plus favorable que la législation,
- mutuelle avec possibilité d'adhésion famille
Commodités : parking, station bus et tramway à proximité,
Experience: 12 Mois
Compétences: Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture,Relation à l'enfant ou l'adolescent,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Participer à un projet pluridisciplinaire,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Adaptabilité et ouverture d'esprit professionnel
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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