Qui met l’employabilité au cœur de sa pédagogie. Composée de 15 campus proposant 9 spécialisation jusqu’au BAC+5.
La formation :
Vous préparerez sur 24 mois en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, (Titre certifié de niveau I – Bac+5 reconnu par l’Etat et validant 300 crédits ECTS).
La formation sera assurée par
Entreprise :
recherche pour l’une de ses entreprises partenaires, un comptable loyers et charges de copropriété (H/F).
Missions :
Vous serez rattaché (e) au Manager Gestion des Loyers :
1. Traitement de la Prise à Bail – Loyers payés
2. Débouclage annuel des taxes (TASSIDF, TBIDF, TF)
3. Facturation et comptabilisation des loyers intragroupe
4. Suivi de la copropriété
5. TB – comptabilisations mensuelles des OD CDG
6. Relations internes externes (CAC, DFF, DJF, contrôles fiscaux, URSSAF…)
7. Justification des comptes liés au process Loyers et charges de copropriété
8. Suivi des états de rapprochements bancaires.
Profil :
9. Capacité à travailler en équipe au sein d’un pole de 10 personnes
10. Connaissance de la comptabilité immobilière serait un avantage
11. Maîtrise des outils bureautiques.
Expérience /Niveau Requis :
12. Bac+3 validés ou disposer de 180 crédits ECTS
13. Vous possédez une formation comptable de type BTS Comptabilité gestion et d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire.
14. Permis B
Rémunération :
% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat
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