L'agence Adecco recrute pour son client, un Electricien bâtiment (h/f) en intérim pour une mission de 9 mois minimum.
Entreprise spécialisée dans le domaine des travaux d'installation électrique à NIORT (79000), les équipes interviennent sur des chantiers d'appels d'offre. L'entreprise a besoin de renfort de personnel à partir de janvier 2025 sur plusieurs chantiers sur le secteur Niortais.
En tant que Électricien (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :
- Installation et raccordement d'équipements électriques
- Lecture et interprétation de plans électriques
- Tirage de câbles et pose de prises électriques
- Respect strict des normes de sécurité électrique
- Travail en équipe avec d'autres corps de métier sur les chantiers
Votre rémunération et avantage :
- Salaire à partir de 2300€ Brut/mois
- + 10% de congés payés + 10% de prime de fin de contrat (IFM)
- + Panier Repas : 10,80€/jours
- + Indemnité de transport. De votre domicile au chantier
- Travail de journée, du lundi au vendredi
- Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte ouvert par Adecco et rémunéré à un taux de 5%
- Vous profitez de notre comité d'entreprise Adecco
- Application mobile Adecco&moi
Profil :
Nous recherchons un Électricien (h/f) justifiant d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de l'installation électrique et titulaire d'un CAP Electricien.
Compétences comportementales :
- Esprit d'initiative
- Travail d'équipe
- Rigueur
- Autonomie
- Respect des consignes de sécurité
Le contrat débutera le 20 janvier 2025.
Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor qui saura valoriser vos compétences et vous offrir des opportunités d'évolution passionnantes !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Experience: 3 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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