Manoeuvre tp - nantes (44) (h/f)

Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, spécialiste de l'étude de sol et des fondations, est le partenaire des maîtres d'oeuvres, des maîtres d'ouvrages et des entreprises sur tous types de projets publics ou privés.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour HYDROGEOTECHNIQUE NORD un sondeur Géologue H/F en CDI rattaché à notre agence de Pont Saint Martin (44). Avec des déplacements à la semaine.

Vos missions sont les suivantes :

- Préparer le matériel nécessaire aux différents chantiers ;
- Manipuler le matériel de forage (tiges, tubes...) pour le fonctionnement de la machine ;
- Effectuer sur le terrain les prélèvements et les essais demandés par l'ingénieur ;
- Entretenir le matériel de forage.

Vous travaillerez en extérieur sous la responsabilité d'un chef d'équipe et serez amené(e) dans le cadre de vos missions, à des déplacements à la semaine fréquents.

Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et vous maîtrisez les bases de la sécurité au travail.

Vous aurez la possibilité d'évoluer vers un poste de chef d'équipe après une période de formation assurée par l'entreprise.

Formation : Permis B exigé. Les Permis BE et C, CACES, AIPR seraient un plus.

Rémunération : A partir de 2000 € brut / mois + mutuelle famille, prime vacances, prime de productivité.

Prise de poste : immédiate

Experience: Débutant accepté

Compétences: Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Installer une aire de stockage des déchets,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Manœuvre

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.