IDMIT est partenaire du projet RESILIENCE, financé par le fond européen de défense (FED 2024) dont l’objectif est de développer des contre-mesures contre des menaces variées, incluant notamment les expositions aux virus. La personne recrutée rejoindra le groupe de travail dédié au développement de vaccins de nouvelle génération contre le virus du Monkeypox.
Le projet consistera en l’étude de la réponse immune cellulaire au Mpox, notamment la réponse T mémoire à long terme afin d’enrichir les connaissances nécessaires au développement de nouveaux vaccins et d’identifier des corolaires de protection. Les techniques mises en œuvre seront variées, incluent notamment la cytométrie en flux (AIM assays, ICS) et la cytométrie de masse et les approches avancées pour les études in situ (immuno-histologie multiplexées, RNAscope, histocytométrie de masse, par exemple), et les approches d’imagerie in vivo et in vitro (microscopie in vivo et PET-CT).
Le.a candidat.e sera impliqué.e dans le groupe de travail Mpox sous la direction de Roger Le Grand (directeur d’IDMIT), Cécile Herate (chef de projet RESILIECNE/Mpox), Anne-Sophie Gallouet (responsable du laboratoire de cytométrie), et travaillera en collaboration avec les équipes de l’IRBA (Institut de Recherche Biomédicale des Armées).
Titulaire d’un Doctorat en Immunologie ou dans un domaine apparenté (vaccinologie, virologie, onco-immunologie)
Connaissances :
- Connaissances solides en immunologie
- Expérience en cytométrie en flux. Des connaissances en cytométrie de masse seraient un plus.
- Connaissances en culture cellulaire et en biologie moléculaire et/ou monitorage immunitaire
Savoir-faire :
- Analyses supervisées et non-supervisées en cytométrie
- Présentations scientifiques orales et écrites
- Maîtrise de l'anglais écrit et parlé
Aptitudes :
- Capacité à aborder des thématiques de recherche variées et à en comprendre les enjeux scientifiques
- Esprit d’initiative, d’autonomie et réactivité
- Rigueur et organisation
- Fortes capacités relationnelles et travail en équipe
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation à Cécile Hérate: cecile.herate@cea.fr
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