Description du poste :
Je recrute pour une entreprise industrielle, un Chef de projet industrialisation H/F en CDI
MISSIONS :
Vos missions :***Assurer la gestion complète des projets d'industrialisation, de la phase de conception à la mise en production.***Collaborer étroitement avec les équipes de production, qualité et commerce pour garantir la faisabilité et la rentabilité des projets.***Identifier les axes d'amélioration continue des processus industriels et proposer des solutions innovantes.***Assurer une veille technologique pour rester à la pointe des avancées dans le domaine de l'industrialisation.
Vos responsabilités :***Garantir la performance et la qualité des processus d'industrialisation.***Participer à l'optimisation des coûts de production tout en maintenant un haut niveau de qualité.***Être le garant du respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
MODALITÉS DU POSTE :
Poste en temps plein - statut cadre ⌚️
Dès que possible️
Salaire 40000 à 48000 KE + mutuelle à 100% + 13ème mois
Description du profil :***De formation Bac à Bad+ 5 dans le domaine de la métallurgie, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'industrialisation, dans le secteur de la tôlerie industrielle (connaissances en soudure, découpe, pliage).***Vous avez une parfaite connaissance des processus industriels et des outils de gestion de projet.***Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter des projets complexes, en coordonnant efficacement les différentes parties prenantes.***Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez travailler en équipe et communiquer de manière claire et concise.***Vous êtes orienté(e) résultats, rigoureux(se) et force de proposition pour trouver des solutions innovantes.
Si vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez mettre votre talent à profit d'une belle entreprise, n'hésitez plus, postulez !
Experience: Expérience exigée de 3 An(s)
Je me présente, Alexis Montardre, Fondateur et dirigeant de « L'Heureux Talent» L'équipe est composée dorénavant de 7 personnes ( 4 salariées= Marilyne & Mélanie & Marion & Léa-Marie ) ; 2 alternantes = (Rania & Marine); et du dirigeant salarié( Alexis Montardre) ️
Le Concept « L'HEUREUX TALENT » ?
Avoir le rôle d'intermédiaire entre l'employeur et le candidat, de trouver le liant et de créer une relation win-win, en étant évidemment à proximité de tous.
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