Accueillante laep

Dans le cadre du développement du Lieu d’Accueil Enfants Parents (LAEP), avec l’ouverture de 7 nouveaux lieux d’accueil, portant à 9 le nombre de lieux sur le territoire, la Communauté de Communes du Pays de Nemours recrute des accueillant(e)s sur des temps de vacation.

Définition du LAEP :

Le LAEP est un espace convivial qui accueille, de manière libre et sans inscription, de jeunes enfants de moins de six ans accompagnés de leur(s) parent(s). Ces structures, adaptées à l’accueil de jeunes enfants, constitue des espaces de jeu libre pour les enfants et un lieu de parole pour les parents.

L’accueillante est la personne présente tout au long de l’accueil pour accompagner la relation adulte enfant et faciliter le lien et les échanges entre chaque personne fréquentant le lieu.

L’accueillante LAEP est placée sous l’autorité fonctionnelle du coordinateur LAEP et du directeur général des services.

Accueillir

• Accueillir l’enfant et son parent/adulte référent

• Favoriser la relation enfant/parent

• Etre à l’écoute, respecter la parole de chacun

• Contribuer à la convivialité du lieu

Accompagner et soutenir la fonction parentale

• Participer à la prévention : être attentif à la relation parent/enfant pour repérer d’éventuelles difficultés

• Proposer des orientations le cas échéant vers les services ou structures adaptées

• Faciliter la création du lien social pour rompre l’isolement

• Favoriser le partage d’expériences et le vivre ensemble

• Contribuer à la mixité sociale

• Valoriser les compétences de l’enfant, du parent et/ou de l’adulte référent

Garantir le cadre

• Garantir les objectifs et principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, neutralité

• Garantir le respect des règles de vie

• Travailler en équipe et participer à une réflexion commune

• Proposer un aménagement adapté favorisant l’accueil de l’enfant et de son adulte référent

Compétences :

• Connaitre le fonctionnement et les missions d’un LAEP

• Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant

• Connaître les enjeux de la parentalité

• Savoir travailler en équipe

• Avoir le sens de l’écoute, de l’observation et faire preuve de discrétion

• Faire preuve de neutralité, de bienveillance et de respect

• Savoir prendre du recul face aux différentes situations rencontrées

Cadre de travail :

• Temps de travail : vacation

• Lieu de travail : 9 lieux d’accueil repartis sur le territoire du pays de Nemours

• Permis B obligatoire

• Véhicule affecté pour les missions

• Participation à des séances de supervision avec l’équipe 2h par mois sur une période de 10 mois

• Participation à des réunions d’équipe, de réseau, aux temps de débriefing

• Participation à des formations

Formations et expériences :
- Accueillant en LAEP
- Titulaire d’un diplôme d’éducateur de jeunes enfants ou équivalent
- Titulaire d’un diplôme du secteur médico-social
- Enseignant
- Bénévole : expérience requise dans l’enfance et la petite enfance
- Formation à l’écoute et au rôle d’accueillant en lien avec le référentiel CAF