Responsable de fourrière animale

Le (la) Responsable de la fourrière animale assure le bon fonctionnement du site. Il/elle assurera l’encadrement des agents et le bon fonctionnement des installations de fourrière et de refuge animalier. Il organisera la prise en charge, la garde et l’entretien des animaux présents, les restitue à leurs propriétaires ou les propose à l’adoption en cas de carence de propriétaire. Il/elle assurera par ailleurs l’intérim du responsable de la brigade environnement en cas de nécessité.

Gestion opérationnelle de la fourrière

• Garantir l’accueil du public et des animaux dans le respect des règles internes ;

• Veiller au respect des Règles d’Hygiène et de Sécurité ;

• Piloter l’entretien et l’aménagement du refuge ;

• Assurer le suivi du budget alloué (facturation, comptabilité…) ;

• Assurer la régie de la fourrière ;

• Assurer la gestion des stocks ;

• Assurer le lien avec les autorités de contrôle (vétérinaires sanitaires, DDPP…) ;

• Suivi des documents relatifs à la prise en charge des animaux (registre des entrées et sorties, carnet de vaccination…,

• Organiser et suivre les interventions pour la capture ou le transport d’animaux errants ou dangereux

• Veiller au respect des protocoles de soins, de nettoyage et de désinfection des locaux

• Assurer la traçabilité des animaux (identification, enregistrement, suivi administratif)

Encadrement d’équipe

• Manager une équipe de soigneurs, agents animaliers ou agents techniques.

• Veiller à la bonne gestion administrative du personnel (recrutement, congés, absences, planning…)

• Veiller au respect et à l’application des règles internes en matière RH ;

• Veiller au développement des compétences (formations internes ou externes).

Suivi du bien-être animal et réglementation

• Garantir les conditions d’accueil adaptées à chaque type d’animal ;

• Assurer la surveillance et le suivi des soins ;

• Assurer le bien-être animal ;

• Appliquer les règles liées à la détention, au traitement et à l’euthanasie des animaux, en lien avec la législation.

• S’assurer du respect des bonnes pratiques en matière de bien-être animal.

• Participer aux contrôles réglementaires et répondre aux audits

Relation avec le public et les partenaires

• Informer et sensibiliser le public sur la gestion des animaux errants, la stérilisation, et l’adoption.

• Collaborer avec les vétérinaires partenaires, les services de police, les associations de protection animale, et les collectivités territoriales.

• Gérer les réclamations et demandes du public concernant les animaux recueillis.

Savoir-faire

• Capacité à gérer des situations d’urgence ou des animaux agressifs.

• Mise en œuvre de procédures sanitaires rigoureuses

• Compétences managériales

• Aptitude à communiquer avec des publics divers (élus, agents, citoyens)

Savoir-être

• Rigueur et organisation

• Empathie et respect du bien-être animal

• Aptitude à travailler dans un environnement parfois émotionnellement exigeant

• Esprit d’équipe et leadership

Connaissances

• Législation liée aux animaux errants et aux chiens catégorisés

• Connaissance approfondie des espèces animales concernées, de leurs comportements et besoins

• Maîtrise de la réglementation relative aux fourrières animales, à la protection animale, et au transport des animaux

• Notions de gestion budgétaire et de management.

Formation en gestion animalière, soins vétérinaires, ou équivalent (BAC +2 minimum recommandé).

Expérience dans un poste similaire ou dans le domaine animalier souhaitée.

Permis B obligatoire, permis de capture (ou capacité à se former) apprécié.