L'entreprise:
Le Groupe Emera, spécialisé dans l’accompagnement des personnes âgées en France et en Europe se distingue par sa qualité hôtelière et son engagement dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.
Notre promesse : l'éveil des sens de nos aînés. Un projet co-construit avec nos collaborateurs, familles et résidents visant à maintenir leur autonomie et le bien-être de tous au quotidien.
Description du poste:
Rattaché(e) au directeur, vous êtes chargé(e) de la maintenance des équipements de l'établissement. Pour cela vos missions principales sont :
Suivi de la conformité :
* Assurer l'entretien préventif et correctif de l'établissement (plomberie, peinture, électricité, moquettes, menuiserie, plâtrerie, serrurerie, carrelage, papier peint, CVC, ECS) et des installations de sécurité incendie ;
* Encadrer la gestion et le suivi de la maintenance préventive et corrective de l’ensemble des équipements mobiliers et immobiliers, intérieurs et extérieurs de la résidence, dans le respect des règles de sécurité en vigueur.
Collaboration :
* Informer la direction de quelconques dysfonctionnements constatés et des travaux à effectuer ;
* Travailler en coordination avec les autres services ;
* Former et sensibiliser le personnel à la sécurité incendie.
Contrôle réglementaire et administratif :
* Vérifier les contrats techniques, les interventions de nos prestataires, les livraisons et assurer l'animation de l'outil de GMAO associé ;
* Appliquer les protocoles et procédures dans le respect des bonnes pratiques groupe ;
* Suivre les engagements financiers liés au budget investissement/entretien du patrimoine.
Profil recherché :
* Vous êtes titulaire d'un Bac pro ou d'un Bac+2 maintenance de bâtiment, SSIAP 1 (souhaité), ou d’une formation de technicien(ne) en électrotechnique.
* Une expérience à un poste similaire est souhaitée.
* La maitrise de l’outil informatique est demandée (GAMEO/ GMAO, bureautique).
Salaire attractif auquel s’ajoutent participation et PEE, mutuelle, prime de présentéisme, avantages CSE (réductions, cadeaux…)
Nos atouts :
* Etablissement à taille humaine
* Soutien managérial 7j/7j
* Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence.
* Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles
Nos engagements :
Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap et de développement durable.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: à partir de 1801,80€ par mois
Horaires:
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue: 16/12/2024
#J-18808-Ljbffr
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