Responsable de sites f/h

À nos côtés, repensez la mobilité urbaine !

Filiale du Groupe Keolis, EFFIA incarne l'ingéniosité et l'innovation dans le domaine du stationnement. Nos équipes accompagnent les partenaires publics et privés – villes, gares, hôpitaux, etc. Nous développons, ensemble, des solutions efficaces de gestion de stationnement sur voirie ou en ouvrage.

En tant qu’acteur clé de la chaîne de mobilité, nous concevons et exploitons les parkings de demain, contribuant ainsi à dynamiser et rapprocher les territoires. Notre approche est basée sur une relation de proximité, de confiance et de transparence avec nos clients.

Créativité, responsabilité et proximité

Chez Effia, nous ne faisons pas que gérer le stationnement, nous lui apportons une nouvelle dimension. Nous l’inscrivons au cœur de la mobilité urbaine et des enjeux actuels, notamment environnementaux et économiques. Notre ambition est de développer des solutions intelligentes et responsables, qui améliorent toujours plus l’expérience de nos clients. Nous sommes fiers d’être le premier acteur du stationnement à avoir été labellisé par l’AFNOR « Engagé RSE », gage de sa contribution à une mobilité plus durable.

Travailler chez nous c'est intégrer un collectif de 1 200 collaborateurs, unis par une même passion pour la mobilité. Nous valorisons l'expertise, la créativité et l'engagement, et sommes attachés à l’intégration et au respect de chacun(e). Nous offrons un environnement de travail dynamique et collaboratif où chaque voix compte, où l’esprit d’initiative est encouragé.

Rejoignez un acteur majeur du stationnement

Implanté dans 252 villes et avec 677 parkings en exploitation, Effia se positionne comme le numéro 2 du stationnement en France et le numéro 4 en Belgique. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 241 millions d'euros, témoignant de sa performance et de son importance dans son secteur.

Prêts à rallier nos équipes ?

Si vous partagez notre goût pour l'innovation et que vous aimez les challenges aux impacts positifs, rejoignez-nous ! Ensemble, nous repenserons la mobilité urbaine pour un avenir plus durable et inclusif.

Rattaché au Responsable de Sites Confirmé, vous assurez l’accueil et les services nécessaires au bon fonctionnement quotidien des parkings de La Rochelle, Niort et L'ile de Ré. Vous êtes responsable du bon déroulement des missions effectuées par vos équipes et êtes garant de l’image de l’entreprise. Vous êtes l'interlocuteur privilégié auprès des services de notre délégataire.

Vos principales missions sont les suivantes :

1. En lien avec le Responsable RH, vous recrutez, intégrez et formez vos équipes. Vous dirigez vos collaborateurs sur le terrain, assurez l'organisation et le contrôle de la qualité des prestations. Vous participez à la planification des ressources et êtes garant du suivi des différentes activités.
2. Vous gérez et analysez votre compte d'exploitation de façon optimum. Vous êtes responsable de la réalisation du budget et des ratios budgétaires. Vous pilotez et analysez les indicateurs de gestion (suivi des recettes, des charges…) et prenez les mesures correctives adaptées.
3. Vous appliquez et faites appliquer les procédures HQS selon les normes en vigueur. Vous êtes garant de l’entretien, de la maintenance des sites et des équipements, selon les réglementations en vigueur.
4. Vous effectuez un suivi rigoureux des documents administratifs et assistez le manager lors des réunions avec le client avec lequel vous assurez la relation client au quotidien.

Ce que nous recherchons :

* Expérience significative d'au moins 3 ans en management ou gestion de centre de profit.
* Connaissance du milieu du stationnement.
* Bonne maîtrise des logiciels bureautiques (notamment Word et Excel).
* Capacité rédactionnelle et de synthèse.
* Réactif, impliqué, autonome, disponible et rigoureux.
* Capacité d'écoute et de dialogue.

Les étapes pour nous rejoindre :

1. Premier contact avec l'équipe recrutement.
2. Test de personnalité.
3. Entretien avec le Responsable de Zone.
4. Echange avec le Directeur Régional.
5. Proposition d'embauche.

Ce que nous proposons :

* Rémunération : 30 - 31k fixe selon profil sur 13 mois.
* 5% de prime variable sur objectifs.
* Tickets restaurant à 10€ (participation employeur 60%).
* Mutuelle familiale avec conciergerie médicale.
* Dispositif d’épargne salariale.
* Intéressement, Participation.
* CSE dynamique.
* Crèche interentreprise : en partenariat avec la maison bleue.

Le poste peut être basé à La Rochelle.

Permis B obligatoire.

Dans le cadre de sa politique diversité, EFFIA soutient l'égalité Femmes/Hommes, favorise l'insertion professionnelle et l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap. Alors tordez le cou aux idées reçues, venez découvrir l’univers du parking ! et ensemble construisons un avenir où la diversité est la clé du succès.

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