Description de l'entreprise
Chez Saatchi&Saatchi, nous sommes persuadés que de meilleures conditions de travail permettent de faire du meilleur travail. Nous y croyons tellement que nous avons décidé d’en faire notre positionnement : Greater work comes from #Greatplacetowork.
Pour en savoir plus sur nous : https://www.saatchi.fr/
Descriptif du poste
Saatchi&Saatchi recherche un directeur des opérations digitales en CDD. Nous recherchons un Directeur des Opérations pour coordonner la production des assets digitaux des marques Stellantis pour le marché Français : assets media, CRM, website.
MISSIONS :
Le Directeur des opérations sera en charge, au sein de l’agence, de la coordination de la production des assets digitaux des marques Citroën, Opel, DS et Spoticar:
* Management d’une équipe de 5-6 chefs de projets/Groupe
* Accompagnement des équipes dans l’analyse des briefs clients, la priorisation des projets et la gestion des plannings
* Reporting réguliers auprès des clients et des équipes transverses
* Coordination des 3 principaux hubs de production: Media / CRM / Webops
* Fluidification de la communication entre les équipes transverses: clients, agences de création, agence media
* Force de proposition dans l’amélioration des process de production
* Garant de la qualité des livrables digitaux et du respect des délais imposés
En lien avec les responsables de communication digitale des marques Citroën, DS, Opel et Spoticar, vous êtes en charge de la relation commerciale.
Qualifications
COMPÉTENCES CLÉS REQUISES
* Capacité à évoluer dans un environnement multi-projets
* Maitrise des différentes étapes de la production d’assets digitaux
* Bonne compréhension des enjeux CRM/data
* Compétences et expériences managériales confirmées
* Anglais courant obligatoire
* Une expérience dans le secteur de l’automobile est un plus
QUALITES REQUISES:
* Forte capacité organisationnelle, méthodique
* Sens du service et du respect des engagements
* Fortes qualités relationnelles
Expérience: Minimum 10 ans
Informations complémentaires
Rejoindre le Groupe Publicis, c’est :
* Pouvoir télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine
* La possibilité de travailler dans le monde entier jusqu’à 6 semaines continues chaque année à partir d’un an d’ancienneté (Programme Talents Work Your World)
* Se former tout au long de son parcours professionnel grâce aux 30.000 modules accessibles en e-learning et comprenant des certifications en partenariat avec LinkedIn Learning sur la plateforme propriétaire Marcel
* L’opportunité d’être acteur de votre carrière au sein de notre réseau de 26 agences (media, data, création) en France
Viva La Différence !
Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout.
Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules la compétence et l’énergie comptent ! Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée un.e candidat.e en situation de handicap qui en ferait la demande.
Publicis France est engagé pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes.
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