Poste à pourvoir au sein de la direction des services techniques au Centre Technique Municipal.
CTM composé de 5 agents + 1 responsable
L'agent est référent du secteur bâtiment.
A ce titre il maintien en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans les bâtiments communaux en suivant les directives et en respectant les règles de sécurité.
Il est autonome, dans son secteur, pour l'exécution budgétaire et il assure le suivi des prestataires.
- Assure le diagnostic et le contrôle des équipements et des bâtiments de la commune,
- Participe à la planification des interventions en priorisant les urgences et les demandes,
- Assure les opérations de maintenance courante à titre préventif ou en cas de problème rencontré,
- Détecte les dysfonctionnements et apporte des solutions pour y remédier,
- Effectue les différentes opérations d'entretien des équipements et bâtiments (peinture, électricité, plomberie, ...)
- Respecte les règles et les normes d'hygiène et sécurité lors de l'exercice de ses missions,
- Utilise le matériel et les outils nécessaire selon le mode d'emploi et les consignes de sécurité, alerte la hiérarchie en cas de dysfonctionnement détecté,
- Exécute le budget de son secteur en ce qui concerne les travaux de moins de 3.000 euros (mise en concurrence et analyse des devis, planification, suivi et contrôle),
- Suivi des prestataires des contrats et marchés du secteur bâtiments selon la liste transmise par le responsable de service.
Missions secondaires :
- Participe ponctuellement aux différents travaux techniques en matière d'entretien des espaces verts et de voirie,
- Assure le salage des routes en période hivernale (astreinte hivernales rémunérées),
- Réalise des opérations de manutention pour les différentes manifestations.
- Permis B exigé,
- AIPR (apprécié)
- Formation générale concernant l'entretien et la maintenance des bâtiments
- Formation permettant l'habilitation électrique
- Capacité d'adaptation et de réactivité,
- Faire preuve d'initiative, de créativité
- Sens de l'observation et de l'écoute
- Respect des consignes,
- Savoir situer la limite de ses compétences,
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
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