Pour le compte de la Région Nouvelle Aquitaine réaliser une enquête auprès des usagers de la ligne de Car 140 reliant Niort à La Rochelle.
Durée: lancement début Avril pour a minima une semaine voire quelques jours supplémentaires
Mission: sur la base d'un planning préétabli prendre chaque jour du lundi au vendredi cette ligne de Car pour compter à chaque arrêt le nombre de voyageurs la fréquentant et leur distribuer un questionnaire papier qu'ils devront remplir durant leur trajet pour connaître la typologie des usagers et les raisons et rythme d'utilisation de cette ligne de car.
Nous récupérerons ces questionnaires en cours et fin de terrain, une personne de notre société se déplacera pour cela.
Objectif: comprendre les attentes des usagers, leur donner la possibilité de s'exprimer sur les améliorations à apporter et mesurer la fréquentation quotidienne de cette ligne de car.
Amplitude travail selon les horaires du Car à savoir potentiellement au plus tôt aux alentours de 6h du matin et au plus tard jusqu'à 21h, le dernier car étant après 18h en soirée. Cela implique une large pause durant chaque journée.
Le retour se fera soit avec le même car soit en train, tous sera préalablement organisé.
La particularité de la mission fait que le temps de travail comprendra le temps de l'enquête à bord des cars mais aussi le temps de retour notamment lorsque ce dernier se fera en train, temps que nous majorerons à hauteur de 50%
Un briefing se fera au préalable avec une personne de notre société qui se déplacera la veille du lancement de la mission et qui fera le premier trajet avec les personnes retenues pour cette mission.
Experience: 3 Mois
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Techniques de comptage,Collecter les résultats d'une enquête,Guider une personne lors d'une enquête
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Études de marché et sondages
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Nés en 2011, nous réalisons des études quantitatives par téléphone, online, en face-à-face, par SMS, QR Code, etc. pour le compte d'entreprises privées et institutions publiques. Nos études et domaines d'intervention sont variés : enquêtes de satisfaction, notoriété & Image, etc., avec une expertise sur l'insertion / formation / emploi, le secteur Banque / Assurance / Mutuelle ou encore Logement / Urbanisme.
En 2023, nous devenons Société à Mission pour renforcer nos engagements RSE !
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