Dba oracle – h/f

Nous recherchons un personne expérimentée (H/F) en CDI pour un poste de DBA Oracle à Lyon.

Votre rôle :

Vous assurerez la gestion, l'administration et l’évolution des bases de données au sein d’une équipe de 5 DBA.

Vos missions couvriront à la fois les actions courantes, les projets d'infrastructure et les projets métiers.

Vous participerez aux phases de conception, mise en œuvre et maintien en conditions opérationnelles.

L’environnement technique est riche, principalement Oracle et SQL server mais vous serez également amener à intervenir sur les environnements MySQL, PosgreSQL, MongoDB, Teradata.

Vos missions “RUN” :

1. Assurer l'administration des environnements ORACLE ainsi que le MCO (Noyaux, enveloppes, architectures)
2. Garantir la disponibilité des données et leur accès.
3. Définir et analyser les indicateurs de performance et de croissance.
4. Tuning / Suivi de performance
5. Agir de manière préventive afin d'assurer une disponibilité maximale des applications.
6. Rédiger et mettre à jour la documentation technique.

Vos missions ”PROJET ” :

7. Assurer la mise en œuvre et la réalisation des projets techniques (migration dans le cloud, consolidation)
8. Accompagnement des équipes projets applicatifs : besoin de haute dispo, montée de versions, customisations
9. Apporter votre expertise technique et préconisations aux équipes applicatives

Vous disposez d'une expérience significative de plusieurs années en environnement de Production au sein de grands comptes.

Technical skills

10. Principalement Oracle
11. SQL server
12. MySQL
13. PosgreSQL
14. MongoDB
15. Teradata

Soft skills

16. Vous avez une expérience d’au moins 8 ans dans l'administration de base de données
17. Vous avez un niveau d'anglais professionnel
18. Vous avez le sens du service client et une bonne communication orale et écrite
19. Force de proposition, réactif/réactive, vous savez prendre des initiatives et êtes méthodique et rigoureux/rigoureuse
20. Vous êtes connu/connues pour votre autonomie, votre pédagogie, votre pragmatisme et votre capacité de raisonnement

Autres éléments à savoir sur le poste :

Astreinte toutes les 5 semaines et quelques opérations HNO planifiées dans l’année

Télétravail : 2 jours par semaine

NOS AVANTAGES

21. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
22. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
23. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
24. Un participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage .
25. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
26. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique .
27. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
28. Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
29. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
30. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
31. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
32. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
33. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
34. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
35. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.