Architecte logiciel cloud azure h/f

Parlons bien, parlons projets et solution !

Ausein de notre entité lyonnaise, vous participez activement à la vie de l’offre Cloud du groupe. Vous veillez au respect du cadre d’architecture défini et vous accompagnez les équipes dans la bonne implémentation de la solution.

Intégré au sein de la communauté d'Architectes Hardis Group, vous intervenez en tant qu'Architecte Cloud sur des projets stratégiques de transformation digitale pour nos clients.

En tant qu’Architecte Logiciel Cloud Azure, vous intégrez le Centre d’Excellence Cloud et assurez les missions suivantes :

1. Apporter conseil à nos clients pour les accompagner dans leur démarche Cloud
2. Concevoir et mettre en œuvre les solutions innovantes tirant parti des capacités du Cloud public
3. Participer au succès des projets d’adoption du Cloud, de la phase de cadrage jusqu’à la prise en charge par nos équipes de support
4. Assurer la capitalisation relative à vos projets et définir les standards d’architectures logicielles
5. Apporter le soutien technique aux équipes de réalisation et aider à la résolution des problèmes
6. Participer à l'avant-vente des projets (sensibilisation clients, qualification d'opportunités, élaboration et présentation de solutions techniques)
7. Représenter Hardis Group et participer aux conférences phares (Ex : Meetups, DevFest, Devoxx, ...)

De formation supérieure en informatique, vous avez acquis une expérience d’au moins deux ans en tant qu’Architecte Logiciel Cloud.

Votre capacité d'écoute, d'analyse et d'esprit de synthèse vous permettent de comprendre les enjeux et problématiques de nos clients ETI et d’y apporter des réponses concrètes.

Vous maitrisez :

1. L’approche DevSecOps/FinOps
2. La conteneurisation (Docker, Kubernetes, Openshift, Helm, …)
3. L’approche micro-services
4. Les concepts d’Event Streaming ainsi que la chaine de valeur Data (du stockage à la Visualisation)
5. L’infrastructure As Code (Terraform, Ansible)
6. Les services Cloud Public : API Management, PowerBI, Resource Manager, Azure Functions, Storage service, SQL Database, Cosmos DB, Data Warehouse, HDInsight, IoT Hub & IoT Central, AKS, S3, EC2, EBS, RDS, Dynamo DB, Redshift, API Gateway, IAM, KMS, Lambda, CloudWatch, SQS, SNS, App Engine, GKE, Cloud Functions, Cloud Storage, Cloud SQL, BigQuery, PowerApps et PowerBi

Vous disposez de certifications Azure (Solutions Architect Expert souhaité) et GCP ou AWS (serait un plus).

Hardis Group à Lyon c’est aussi :

1. Un poste en CDI, dans nos super locaux à côté du parc de Gerland et à 5 minutes du métro B
2. Un suivi dans votre mission et la perspective d’en avoir de nouvelles en régie ou en agence
3. La participation à des événements d’agence comme nos coding dojo, nos déjeuners jeux de sociétés, nos soirées d’agence barbecue ou nos soirées afterwork !
4. Une ambiance conviviale et bienveillante
5. Un très bon équilibre vie pro / vie perso (flexibilité horaire, 50% de télétravail possible)
6. Un dispositif de formation adapté à votre montée en compétence
7. Planning de cours de sport hebdomadaires
8. Un CSE actif en local
9. Et en plus : Mutuelle avantageuse, prime de participation et intéressement, tickets restaurant de 8.50€ /Jour pris en charge à 60% par l’employeur, remboursement de l’abonnement transports à 75%

Chez Hardis Group, nous accélérons la transformation durable du commerce et de la Supply Chain notamment grâce aux technologies du cloud et nos multiples expertises : Conseil, Services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciel dans la logistique. En Europe et à l’international, nos 1500 collaborateurs s’engagent sur des projets passionnants et impactants pour nos clients.

Depuis 1984, nous cultivons la convivialité, l’authenticité et le sens du collectif. Nous osons porter vos initiatives en leur donnant une réalité concrète et nous investissons dans votre montée en compétence notamment avec la Hardis Group Academy. Nous faisons confiance à nos équipes pour que chacun puisse profiter pleinement de son expérience chez nous.

Notre entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la diversité et l’égalité des chances, l’insertion par l’éducation et la réduction de l’empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients notamment en leur proposant une démarche systématique du numérique responsable.

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