Testeur QA (H/F) ! đ„
DĂ©couvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien
On aurait pu demander Ă Chat GPT de vous dĂ©montrer en quoi Apside est lâESN quâil vous faut, mais on prĂ©fĂšre que vous le dĂ©couvriez vous-mĂȘmes đ
đ„DĂ©couvrez votre future mission //
Contexte
Nous recherchons un DĂ©veloppeur Dot net Full Stack (H/F). Vous interviendrez chez l'un de nos clients, qui opĂšrent dans divers secteurs d'activitĂ©, au sein d'Ă©quipes organisĂ©es en mode Agile. Nous recherchons un profil maĂźtrisant le langage C#, Angular avec une expĂ©rience significative en Dot net core. Vous apporterez ainsi vos compĂ©tences techniques et votre esprit dâĂ©quipe pour contribuer au succĂšs des projets.
Missions :
- DĂ©veloppement (codes sources, tests unitaires et tests)
- La mise en Ćuvre de dĂ©veloppements Java Fullstack
- La mise en place et le monitoring des environnements
- Livraisons et suivi de la production.
- Support bénéficiaire
Localisation
* Ile de France
đź Futur Apsidien, qui ĂȘtes-vous ? //
* BAC+5 en informatique ou Ă©quivalent
* Ă partir de 4 ans dâexpĂ©rience dans le dĂ©veloppement dot net.
* MaĂźtrise du C#, Dot net Core, Angular
* Anglais professionnel apprécié
* Travaille en contexte agile
đ° Le package salarial que nous vous proposons //
* Contrat : CDI
* Rémunération : Selon le profil
(Dâabord on Ă©change, on comprend vos compĂ©tences/aspirations professionnelles et ensuite on sâentend sur le salaire.)
* Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, mutuelle prise en charge à 65%, accord télétravail, prime de cooptation
* Avantages agence : c hamp supplémentaire pour évÚnements propres (avantages CE, afterwork event techniques, communauté techlead etc.)
* Formation : cours particuliers dâanglais en interne, accĂšs Ă un catalogue de formations grĂące Ă notre plateforme en e-learning ( Academy by Apside ) ou via nos organismes partenaires.
đ Apside a suscitĂ© votre curiositĂ© ? //
Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients Ă crĂ©er de la valeur et Ă adresser leurs enjeux stratĂ©giques en leur mettant Ă disposition des expertises technologiques ( Data / IA, Cloud, Cyber ) et une expĂ©rience sectorielle ( Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public ). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (ApsidâEA), du Digital Learning, et du Conseil .
đ€ Et votre place dans tout ça ? //
Notre volontĂ© est de vous accompagner dans la construction et lâĂ©panouissement de votre carriĂšre.
Rejoindre Apside, c'est concevoir et rĂ©aliser votre projet personnel et professionnel. Apside vous offre l'opportunitĂ© de mener votre carriĂšre au sein de nos 28 agences, en France comme Ă l'international. Que vous souhaitiez travailler Ă Paris ou Ă MontrĂ©al, nous vous accompagnons dans vos souhaits de mobilitĂ©, de la phase de rĂ©flexion jusquâĂ lâintĂ©gration en agence.
EngagĂ©e pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside place l'humain au cĆur de son activitĂ©. Nous garantissons un environnement Ă©panouissant, respectueux de toutes les diversitĂ©s : handicap, genre, orientation, origine, religion, Ăąge ou profil neurologique.
Rejoindre Apside, c'est valoriser vos forces et singularitĂ©s au service de projets ambitieux. DĂ©couvrez notre dĂ©marche RSE ainsi que notre vision de lâEntreprise EngagĂ©e.
Rejoignez lâaventure Apsidienne et dĂ©couvrez notre vision dâune ESN singuliĂšre et rĂ©siliente đ
Notre process de recrutement :
đ± Echange tĂ©lĂ©phonique | PrĂ©qualification et dĂ©finition de vos attentes
đ Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, prĂ©sentation du groupe et de ses valeurs
đ Entretien Tech | Partage dâexpĂ©riences, questions opĂ©rationnelles et techniques
â
Notre proposition | Echange avec votre futur manager, présentation de la proposition de collaboration : des missions, du salaire et des avantages
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