EPAMARNE - Champs-sur-marne
Parmi les premiers aménageurs résidentiels de France et aménageurs de référence de l'est parisien, EpaMarne-EpaFrance mettent leurs savoir-faire en développement urbain et économique au service des acteurs publics et privés de la 1re et 2de couronne parisienne. Les Établissements publics d'aménagement, historiquement chargés de développer la ville nouvelle de Marne-la-Vallée (27 communes), interviennent aujourd'hui sur un périmètre de 44 communes, réparties sur les départements du 77, 93 et 94, représentant plus de 600 000 habitants. Ils emploient 120 personnes et réalisent un chiffre d'affaires annuel cumulé de 80 millions d'euros. Les EPA participent à la production de nouveaux logements et contribuent à l'accueil d'activités économiques en apportant des réponses concrètes aux défis écologiques et sociaux ainsi qu'aux évolutions des modes de vie des habitants. Par leurs interventions sur le long terme, leurs capacités opérationnelles et leurs modes d'action diversifiés, les EPA améliorent l'attractivité du territoire et déclenchent des investissements publics et privés.
Mission
La Direction administrative et financière regroupe cinq fonctions supports (finances et contrôle de gestion, ressources humaines, achats, moyens généraux, et projets informatiques) organisées en trois services. Elle est en relation constante avec les directions opérationnelles qui sont ses « clients internes ». Elle travaille également en étroite collaboration avec l'Agence comptable des deux établissements.
La vocation de cette direction est triple :
> Assurer le fonctionnement quotidien des deux EPA,
> Garantir le respect d'un certain nombre d'obligations légales (dont une partie est inhérente au statut d'EPIC à comptabilité publique)
> Accompagner la croissance de l'activité des deux établissements et le développement de projets innovants.
Les principales missions du Service Finances et contrôle de gestion sont les suivantes :
> Assurer le pilotage financier des dépenses et recettes des services ordonnateurs
> Elaboration du budget et suivi de son exécution
> Reporting financier des opérations et contrôle de gestion de tous les domaines d'activité des EPA
> Suivi des PFA (prévisions à fin d'affaires)
> Participation active aux réflexions portant sur la modernisation des outils informatiques (progiciel de gestion comptable et financière, logiciel de gestion de projets…)
> Anticiper et gérer les conséquences financières de projets structurants. Exemples : diversification des modes d'intervention à travers les TCA, création de filiales porteuses d'activités spécifiques génératrices d'un Chiffre d'affaires récurrent, etc.
Placé sous l'autorité du responsable du service finances et contrôle de gestion, le chargé de mission financière H/F a pour principales missions :
Accompagner le pilotage financier des établissements
* Participer à l'élaboration, au suivi et à l'exécution du budget
* Analyser les reportings de suivi de l'éxecution budgétaire
* Assister les gestionnaires financiers dans le bon déroulement des opérations de gestion de l'ordonnateur : engagement des dépenses, certification du service fait, émission des titres de recettes
* Assurer le lien entre services opérationnels, agence comptable et fournisseurs
* Participer aux travaux de fin d'exercice, et à ceux liés à la comptabilité contractuelle Disney
* Contribuer au contrôle interne budgétaire
Information, conseils auprès des services opérationnels
* Assurer un rôle d'information et conseils auprès des services opérationnels dans le suivi budgétaire
* Accompagner les services dans le suivi financier de leurs opérations
Profil
Compétences et connaissances exigées :
> Solides connaissances en comptabilité budgétaire et analytique
> Connaissance du cadre de la gestion budgétaire et comptable publique (GBCP)
> Connaissance du code des marchés publics (exécution financière de marchés)
Profil & qualités requises
> Diplôme niveau Bac +4, issu de préférence de la filière financière
> Expérience souhaitée de 5 ans minimum sur un poste similaire
> Expérience dans le secteur de l'aménagement ou de l'urbanisme serait un plus
> Rigueur, capacité d'analyse
> Bonne communication écrite et orale
> Capacités à expliquer les règles, conseiller et collaborer avec l'ensemble des interlocuteurs,
> Autonomie
> Aisance dans la manipulation de tableurs et systèmes d'information financière intégrés
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