* Etre en charge de l’application du concept commercial, de la rentabilité économique de votre secteur (3 rayons), et de la satisfaction client (veille concurrentielle, gestion des approvisionnements et des stocks...)
* Proposer et mettre en place des plans d’actions pour réaliser les objectifs qui vous seront fixés (CA, marge, résultat)
* Manager et développer les compétences d'une équipe de 10 à 20 collaborateurs (responsables de rayon, vendeurs)
* Organisé
Modalités
* Poste à pourvoir à Troyes
* Avantages à définir lors de l'entretien de recrutement
* Pré-requis : être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 minimum (BAC+2, DUT, BTS) pour intégrer le BAC +3 Chargé du développement commercial
* PROCESSUS D'ADMISSION : dossier de candidature, tests et entretien de motivation
#J-18808-Ljbffr
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