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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Structures de coopération territoriale
* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : Non renseigné (fourchette indicative pour les contractuels)
Educateur de jeunes enfants - Direction de structure
Missions / Activités régulières :
Elaborer, mettre en ½uvre et suivre le projet pédagogique de la structure :
1. Veille à la sécurité physique et affective des enfants
2. Participation à l'identification des signes d'appels de mal être physique ou psychique de l'enfant (et alerte des parents ou services compétents)
3. Conception avec l'équipe d'un aménagement des locaux en lien avec le besoin des enfants
Gérer le personnel :
1. Elaboration et mise à jour des plannings (congés, formations, absences...)
2. Organisation des remplacements en lien avec la responsable petite enfance
3. Validation des demandes de formation
Encadrer les équipes :
1. Préparation et animation des réunions d'équipe (compte rendu)
2. Entretien de la dynamique d'équipe
3. Impulsion et accompagnement des projets
4. Lien entre l'équipe, le personnel médical, les responsables de service
5. Préparation et animation des entretiens annuels
6. Veille au bien-être des agents (écoute, accompagnement...)
7. Veille à l'application des différents protocoles
8. Administration des médicaments et validation des ordonnances
Accueil des familles :
1. Veille au respect du règlement de fonctionnement
2. Constitution et mise à jour des dossiers administratifs
3. Organisation de l'accueil et de temps d'adaptation en lien avec l'équipe
4. Rencontre/entretien famille en fonction de leurs besoins / se rendre disponible pour l'accueil
5. Orientation des parents vers les acteurs sociaux, éducatifs, et médicaux
6. Accompagnement à la parentalité
Gérer administrativement la structure :
1. Elaboration et mise à jour du planning journalier Enfants
2. Elaboration et mise à jour du planning occasionnel
3. Pointage quotidien des présences enfants dans logiciel technocarte
4. Inscription des enfants
5. Elaboration du rapport d'activités
6. Déclaration des données d'activités CAF et MSA
7. Renseignement du tableau d'occupation de la commission d'attribution
8. Préparation du budget prévisionnel en lien avec la responsable de service
9. Suivi du budget
10. Suivi des stocks (lait, couches, produits entretiens, pharmacie)
11. Réalisation des commandes
12. Réception et vérification des commandes
13. Garant du bon fonctionnement du bâtiment
Participer aux réunions :
1. Participation aux commissions d'attribution des places
2. Participation aux réunions MA
3. Participation aux réunions PE
4. Participation et organisation en lien avec la responsable du service, aux journées pédagogiques
Accueillir des stagiaires :
1. Traitement des demandes de stages
2. Accueil et suivi du stagiaire
Activités occasionnelles :
1. Organisation et participation aux évènements de la structure
2. Organisation et participation aux évènements du service
3. Participation aux évènements de la collectivité
4. Rédaction du journal petite enfance
5. Travail en partenariat avec PMI, services sociaux, intervenants extérieurs.
6. Remplacements sur le terrain
Profil recherché
Diplôme, permis, habilitations obligatoires :
* Diplôme d'état d'EJE, infirmière
* Permis B
#J-18808-Ljbffr
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