Ouvrier en semences potagères et cultures (h/f)

Vous évoluerez au quotidien dans une entreprise de 89ha de SAU dont :
- 1 ha de tunnels multiplication de semences potagères (production principale)
- 25 ha de cultures spécialisées (haricots semences, maïs semences, plantes médicinales)
- 40 ha de grandes cultures
- 23 ha de prairies

Les missions :
- Pour les semences potagères sous tunnels : préparation du sol avec le tracteur, plantation, désherbage, palissage, récolte (travaux manuels)
- Pour le plein champs : préparation des sols, binage, semis, castration du maïs semences,..
- Traitements phytosanitaires

Poste polyvalent qui concilie travaux manuels et mécanisés (50/50)

PROFIL :
- Maîtrise de la conduite du tracteur
- Aimer le travail manuel
- Déplacement à prévoir pour se rendre en formation quelques jours

Conditions:
- Statut salarié
- 80 % en entreprise et 20 % en formation
- Salaire de 80 % à 100 % du SMIC selon âge et niveau
- 39 h/hebdo
- Travail le week-end possible sur la période estivale pour l'irrigation

Avantages
- Prise en charge financière de la formation
- Suivi individualisé tout au long du contrat
- Pack vêtements
- Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition
- Mutuelle/Prévoyance
- Carte campagne

Experience: 6 Mois

Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Rejoignez notre groupement d'employeur. Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial. Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain.