Responsable de la sélection café et cacao (f/h) - h/f

EN UN COUP D'?IL :
Basé à Tours, France. Dès que possible Au moins 8 à 10 ans d'expérience en agronomie végétale et/ou en sélection végétale.
VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ
Nestlé Research recherche son Responsable de la Sélection Café et Cacao. Votre rôle sera de gérer et coordonner l'équipe de sélection Café et Cacao et les activités connexes telles que les activités de prébreeding ou celles liées à la recherche de résistance pour les principales maladies pour les deux espèces. Vous devrez également construire et mettre en ?uvre des processus, et méthodologies pour accélérer le gain génétique et la création de variétés élites pour les entreprises concernées.
Vous serez responsable de :
Développer de nouvelles variétés compétitives : Utiliser des méthodes innovantes pour créer des variétés uniformes et stables, et optimiser les populations de sélection à moyen et long terme. Surveiller les tendances et technologies émergentes : Évaluer leur intégration dans les activités de recherche de Nestlé. Définir des objectifs de sélection : Collaborer avec diverses entités pour établir des objectifs à court et moyen terme. Planifier et organiser la recherche : Atteindre les objectifs de sélection et déployer des variétés élites. Assurer un transfert efficace des variétés auprès des partenaires : Travailler avec les opérations de recherche de NIAS et le Co-SAD pour faire progresser les nouvelles variétés dans le pipeline. Communiquer les résultats : Assurer un reporting et une communication efficace des résultats aux parties prenantes internes et externes.
A PROPOS DE VOUS
Vous avez au moins 8 à 10 ans d'expérience en agronomie végétale et/ou en sélection végétale. Vous avez de l'expérience en sélection génomique et en déploiement de sélection prédictive dans des programmes de sélection appliquée. Une expérience connexe dans les cultures de plein champ est un plus. Vous faites preuve de leadership et d'exemplarité pour mener l'équipe à des standards de performance élevés. Vous avez de l'expérience de travail dans des organisations internationales et matricielles, avec des compétences en leadership et une expérience avérée dans la gestion de projets complexes avec des parties prenantes diverses. Vous avez le courage et la capacité à prendre des décisions et à résoudre des problèmes. Vous avez d'excellentes compétences en communication, par exemple, pour présenter avec confiance et conviction aux comités de pilotage. Vous maîtrisez l'anglais, et la connaissance du français est un plus.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
Une rémunération fixe sur 13,75 mois + variable + intéressement selon les résultats Politiques de travail flexibles en termes d'heures de base et de télétravail. Parlez-nous de ce que la flexibilité pourrait représenter pour vous pendant le processus de recrutement ! Véritables opportunités de développement professionnel et personnel Bureaux modernes "intelligents" offrant des espaces de travail agiles et collaboratifs Environnement de travail international dynamique Avantages supplémentaires attractifs Culture d'entreprise et développement professionnel : rejoindre nos équipes vous permettra de bénéficier de formations internes, d'opportunités d'évolution et d'un réseau international pour enrichir votre expérience professionnelle. Découvrez pourquoi Nestlé est une entreprise aussi forte en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents : rejoignez-nous et savourez une carrière pleine de succès, pour aujourd'hui et pour demain ! #WeAreNestlé. Ensemble, pour une réussite collective.

Statut : Cadre
Source : PMEjob.fr.