Poste : Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, entreprise de construction centenaire spécialisée dans le gros œuvre, un Conducteur de Travaux GO H/F pour rejoindre une équipe dynamique.
Rattaché (e) à la direction, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des travaux de construction, en veillant à la qualité, aux délais et au respect des normes de sécurité.
Responsabilités :
- Planification des chantiers : Élaborer le planning des travaux en collaboration avec les chefs de projet et les architectes, en tenant compte des contraintes techniques et des délais impartis.
- Coordination des équipes : Superviser et coordonner les équipes de travailleurs sur le terrain, en veillant à une répartition efficace des tâches et à la bonne exécution des travaux.
- Suivi des travaux : Assurer un suivi régulier de l'avancement des travaux, identifier les éventuels problèmes et proposer des solutions pour les résoudre rapidement.
- Contrôle de la qualité : Vérifier la conformité des travaux réalisés par rapport aux plans et aux spécifications techniques, et s'assurer du respect des normes de qualité.
- Gestion des sous-traitants : Sélectionner et gérer les sous-traitants, négocier les contrats et s'assurer de la bonne exécution des prestations.
- Sécurité sur le chantier : Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier, organiser des formations et des sensibilisations pour les équipes, et s'assurer de la mise en place des dispositifs de sécurité nécessaires.
- Diplôme en Bâtiment / génie civil ou équivalent.
- Expérience significative en conduite de travaux GO ou TCE.
- Excellentes compétences en gestion de projet.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Ce qu'offre l'entreprise :
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
- Des opportunités de développement professionnel.
- Une rémunération attractive et des avantages sociaux.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.