Les missions du poste
NBtech recrute un(e) ingénieur NVH H/F pour rejoindre nos équipes au sein d'un centre de recherche et développement (R&D) d'un grand constructeur français à Gaillon (27).
Vous aurez la charge d'assurer le bon déroulement des essais et de piloter les projets NVH :
1. Analyser les mesures acoustiques et vibratoires
2. Elaborer les plans d'actions
3. S'assurer du bon déroulement des essais NVH
4. Construire et assurer le plan de validation client
5. Assurer le suivi projet (planning et réunions)
6. Garantir la qualité des livrables (cohérence avec la demande du client)
7. Anticiper les points de blocage éventuels
8. Faire évoluer les méthodes et outils de mise au point
9. Assurer un reporting régulier avec les équipes
Le profil recherché
De formation Bac +5 dans l'ingénierie automobile, vous avez une expérience (stage et alternance compris) de 3 à 5 ans sur des projets de développement NVH en bureau d'études, et avez développé des compétences en matière de :
1. Une expertise du monde de la recherche et développement des essais
2. Expérience en chef de projet avec de la validation NVH
3. Vous serez amené à réaliser des réunions en anglais, qui est indispensable
Des essais sur piste privée peuvent être demandés, le permis B depuis plus de 3 ans est nécessaire.
Bienvenue chez NBtech
NBtech, qui sommes-nous ?
NBtech rassemble l'ensemble des activités et savoir-faire en matière d'études techniques, de conseils en technologie et d'ingénierie industrielle, dans les domaines automobile, aéronautique, ferroviaire et maintenance industrielle.
Notre mission est de transposer les méthodes uniques qui sont au coeur de NBtech pour chaque secteur de l'industrie, afin d'atteindre un niveau de qualité optimal pour nos clients, qui sont parmi les grands noms de l'industrie.
Aujourd'hui, NBtech rassemble une équipe de 22 équipiers en structures et 350 collaborateurs chez nos clients dans toute la France.
Nous recrutons des techniciens dont chaque fonction représente une étape clé de l'innovation industrielle.
Afin d'atteindre le niveau d'excellence attendu, nous avons développé pour nos collaborateurs un encadrement et un programme de développement des compétences uniques sur le marché.
Nous cultivons l'esprit d'équipe et l'effort collectif, mais veillons également à accompagner chaque collaborateur dans sa carrière, et dans ses souhaits d'évolution ou de mobilité.
Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours de recrutement.
Après un premier échange téléphonique rapide, nous ferons connaissance dans nos locaux aux Ulis lors d'un entretien, en présentiel ou en visioconférence. Vous aurez ensuite l'opportunité de rencontrer notre client. Ce sera l'occasion de découvrir les équipes et les locaux dans lesquels vous évoluerez.
Durant ce processus, qui dure d'une à trois semaines, nous nous engageons à vous tenir informé et à vous accompagner jusqu'à la signature du contrat et la prise de poste.
Déposez dès aujourd'hui votre candidature ici et découvrez nos offres de recrutement sur l'espace dédié de notre site.
L'innovation commence par une rencontre.
Mais aussi...
NBtech est dans une dynamique de croissance et d'ouverture.
Bien travailler ensemble :
- Une entreprise conviviale à taille humaine
- Management horizontal et de proximité
- Hiérarchie accessible
- Transparence
- Culture de l'esprit d'équipe et de l'efficacité collective
- Horaires équilibrés et flexibilité.
Évolution de carrière :
- Missions à long terme favorisant l'acquisition de connaissances et expertises
- Encadrement et programme de développement des compétences uniques sur le marché
- Accompagnement à l'évolution de carrière
- Flexibilité vers d'autres postes et missions, régions et secteurs.
Avantages :
- Régime de participation
- Prime de vacances
- Cooptation.
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