Directeur(trice) attractivité du territoire

Détails de l'offre

Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière > Stratégie d'aménagement et planification Grade(s) recherché(s) Attaché
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Statutaire Descriptif de l'emploi L'attractivité territoriale est devenue un enjeu majeur pour les intercommunalités en matière de développement économique, touristique et patrimonial. Interco Normandie Sud Eure n’échappe pas à cette réalité locale et porte ses missions avec des orientations politiques définies dans son projet.

Placé sous l’autorité de la Direction Générale des Services, Interco Normandie Sud Eure recrute son/sa Directeur(trice) d’Attractivité du Territoire. Missions / conditions d'exercice Vos Missions :

•Attractivité du territoire
-Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de développement territorial en matière de tourisme et d’économie
-Mettre en œuvre des orientations de la collectivité en matière d'observation, de planification et de concertation
-Organiser et superviser des dispositifs et des projets de la collectivité dans les domaines de compétences
-Développer des relations partenariales et des réseaux professionnels

•Développement économique
-Accompagner la création, le développement et l'implantation d'entreprises sur leur territoire
-Construire et promouvoir une offre territoriale attractive
-Accompagner les mutations économiques et la revitalisation des territoires

•Développement touristique
-Valoriser les atouts touristiques du territoire
-Développer et diversifier l'offre d'hébergements et d'activités
-Promouvoir la destination auprès des touristes français et étrangers
-Structurer les acteurs du tourisme local

•Valorisation du patrimoine
-La préservation et la restauration du patrimoine bâti et naturel
-La mise en valeur des sites patrimoniaux (musées, monuments, etc.)
-L'animation culturelle autour du patrimoine local

Spécificités du poste :
•Travail en bureau
•Horaires réguliers, dépassement horaires possibles (commissions, réunions…)
•Déplacements fréquents sur le territoire de l’INSE 27
•Management
•Télétravail possible

Relations fonctionnelles :
•Relations fréquentes avec les élus et la direction générale des services
•Relations fréquentes avec les chargées de mission Leader
•