Chef monteur h/f

ENTREPRISE : Depuis plus de 40 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques en Ressources Humaines :
1. Formation,
2. Recrutement CDD / CDI,
3. Travail temporaire,
4. CDI intérimaire,
5. Conseil RH.
En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Parce que l'homme est au coeur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance.

Pour plus d'informations :

Avantages à travailler avec INTERIM NATION : 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP+ CDI à la clé dans une entreprise familiale à l'image de notre groupe!

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :

Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.

Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.

Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

, MISSION : Notre agence INTERIM NATION à Angers recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente et l'installation d'équipements pour les minoteries et autres industries, un Chef Monteur (H/F) :

Au sein d'une équipe passionnée et à taille humaine, et sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous êtes en charge d'assurer le bon déroulement du montage des installations chez le client sur la base du dossier technique et procédez ou participez à la mise en service de l'installation. Plus précisément, vous êtes amené à :
6. Préparer le chantier avec le chargé d'affaires et/ou le conducteur de travaux, étudier le dossier technique et préparer ou s'assurer que les équipements soient prêts et bien adaptés.
7. Présenter l'intervention au client et vérifier et/ou caler les détails de l'organisation avec lui et les éventuels co-intervenants.
8. Coordonner les opérations sur le chantier, des équipes de montage, des sous-traitants, des interventions des engins de manutention, de l'approvisionnement des fournitures et matériaux.
9. Procéder aux opérations de manutention, d'assemblage et de montage d'ensembles élémentaires ou complexes, assister les monteurs en cas de problèmes.
10. Veiller au respect des règles sociales, d'hygiène, de sécurité et d'environnement dans le cadre de la certification ISO 45001.
11. Gérer les aléas et rechercher des solutions aux problèmes rencontrés en relation avec le chargé d'affaires et/ou le conducteur de travaux. Veiller au bon déroulement du chantier du début à la fin, au respect des consignes données et contrôler la qualité du travail.
12. Effectuer la mise en service de l'installation et former les utilisateurs
13. Organiser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux.
14. Débriefer le chantier, remonter les points positifs et négatifs, participer au processus d'amélioration continue en proposant des idées
15. Participer à des groupes de travail pluridisciplinaires pour améliorer le processus de gestion des affaires.
, PROFIL : Qualifications et compétences :
16. Vous avez l'expérience de la gestion de chantier dans toutes ses dimensions et à toutes ses étapes, les connaissances pour analyser un dossier technique (lecture et analyse des plans, esprit critique pour anticiper les problèmes et proposer des améliorations).
17. Vous avez également des connaissances en métrage (surfaces, volumes) et vous savez utiliser des appareils de mesure (laser mètre, dépressiomètre, niveaux )
18. Vous maîtrisez la soudure à l'arc et au tig.
19. Une connaissance en tuyauterie industrielle serait un plus. Vous êtes organisé(e), rigoureux(ses), méthodique.
20. Vous avez de bonnes qualités relationnelles pour motiver votre équipe, et communiquer avec les clients.
21. Vous êtes réactif et savez vous adapter à toutes les situations.
Au-delà de l'expérience, votre motivation est primordiale.

Si vous êtes motivé et que vous cherchez un nouveau défi, nous vous encourageons à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe !