Descriptif du poste
Offre d’Emploi : Collaborateur(trice) Comptable (H/F) – Rejoignez notre Équipe Dynamique !
Chez Kolibri Consulting, nous sommes à la recherche d'un(e) Collaborateur(trice) Comptable pour intégrer l'équipe de notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine croissance. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant et convivial, cette opportunité est faite pour vous !
Vos missions principales :
1. Gestion d'un portefeuille clients varié : BIC, SCI, BNC.
2. Saisie des écritures comptables et révision des comptes
3. Préparation des déclarations fiscales : TVA, IS, etc.
4. Élaboration des bilans et des liasses fiscales
5. Conseil et accompagnement des clients sur les aspects comptables et fiscaux
Pourquoi nous rejoindre ?
Évolution professionnelle : Des missions diversifiées et des responsabilités croissantes pour propulser votre carrière.
Formation continue : Accédez à des formations régulières pour rester à jour avec les dernières évolutions en comptabilité.
Esprit d'équipe : Intégrez une équipe soudée et collaborative, avec un soutien constant de vos collègues et de la direction.
Cadre de travail agréable : Travaillez dans des bureaux modernes et accueillants, propices à l'épanouissement professionnel.
Opportunités de progression : Faites partie d'une entreprise en pleine croissance avec de réelles perspectives de développement de carrière.
Profil recherché :
6. Diplôme en comptabilité : BTS CG, DUT GEA, DSCG ou équivalent.
7. Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire.
8. Compétences techniques : Maîtrise des logiciels comptables (Ciel, Sage, Quadra).
9. Qualités personnelles : Rigueur, sens du détail, organisation impeccable.
10. Compétences relationnelles : Excellentes capacités de communication et de gestion de la relation client.
11. Adaptabilité : Capacité d’adaptation et d’apprentissage rapide.
Processus de recrutement :
12. Entretien téléphonique : Premier échange avec nos consultants pour discuter de vos attentes et de votre profil.
13. Rencontre avec le cabinet : Présentation détaillée du poste et de la structure, suivie d’une rencontre pour échanger et découvrir l’équipe.
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