Educateur(trice) de jeunes enfants responsable d'un multi accueil

Notre collectivité :

Territoires Vendômois, est une communauté d'agglomération de 65 communes et 55 000 habitants dont les services sont mutualisés avec ceux de la ville centre, Vendôme. Créée au 1er janvier 2017, l'agglomération présente un territoire dynamique où activités économiques, culturelles, patrimoine architectural et naturel offrent une qualité de vie enviée. Vendôme se situe à 30 km de Blois, 50 km de Tours et 80 km du Mans, de Chartes et Orléans.  Paris est à 43 minutes en TGV. 

Le poste et vos missions :

- Diriger le multi-accueil comprenant 20 places incluant un jardin d'enfant spécialisé (JES) de 4 places pour des enfants en situation de handicap encadrés par l'association ADAPEI 41 ;

- garantir la cohérence éducative et pédagogique du travail de l'équipe auprès des enfants en lien avec les familles ;

- assurer l'organisation et l'animation des activités d'éveil et sorties pédagogiques à destination des enfants, afin de favoriser le développement de leurs potentialités.

Avec l'appui d'une infirmière et de la directrice de la petite enfance, vous organiserez le travail d'une équipe composée de trois auxiliaires de puériculture et deux professionnelles auprès des enfants du JES.

Votre profil :

Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur(trice) de jeunes enfants et possédez une expérience significative dans la direction ou la direction adjointe d'une crèche.

Savoir, savoir-faire et savoir être :

Parfaite connaissance du développement psychomoteur de l'enfant et de la construction de la parentalité

Connaissance de la réglementation applicable en crèche et/ou définies par la collectivité

Connaissances en bureautique et en nouvelles technologies,

Compétences rédactionnelles

Compétence en communication non violente

Maitrise du management d'équipe : conduite de réunion, encadrement des équipes

Maitrise de la mise en œuvre d'une pédagogie active

Sens développé des relations humaines : écoute active, coopération, adaptabilité, capacité à questionner ses pratiques

Posséder le sens du service public : répondre aux besoins des usagers, respecter la déontologie du service public

Sens des responsabilités et de la mesure

Etre organisé(e), méthodique, rigoureux(se).

Les conditions de recrutement :

Par voie de mutation, détachement, contrat d'un an renouvelable sous conditions 

Nos avantages :

ARTT, Compte épargne temps, RIFSSEP, CNAS (comité national d'action sociale), Amicale du personnel

Participation employeur pour contrat complémentaire et prévoyance

Télétravail selon charte en vigueur dans la collectivité

Les candidatures (lettre et CV) sont à adresser avant le 30 juin 2025 par courrier à :

Monsieur le Président

Territoires vendômois

Direction des Ressources Humaines

Hôtel de Ville et de Communauté  - BP 20107

41106 Vendôme cedex

ou par email :

Renseignements complémentaires au