Chargé.e d'animation et d'ingénierie en formation tout au long de la vie

Mission du poste

Dans le cadre du projet SYRENGIE, vous gérez et développez un portefeuille de formations avec l’appui d’une équipe de deux à trois gestionnaires de formation que vous managez. Vous évoluez sous la responsabilité du coordinateur du pôle «Economie – Gestion», en lien étroit avec les équipes pédagogiques de l’IGR-IAE et sa Direction. Ce poste vous offre une opportunité unique d’évoluer dans un environnement dynamique, au service du développement des compétences et de la professionnalisation des apprenants.

Vos activités principales:

Développement de l’offre de formation : Référencement, élaboration de partenariats, évaluation des dispositifs existants et promotion de l’offre.

Ingénierie de formation : Création, renouvellement et suivi des dispositifs de formation en phase avec les évolutions du marché, des technologies et des innovations pédagogiques.

Accompagnement et conseil : Informer et conseiller les publics en reprise d’études et les jeunes en contrat d’apprentissage.

Gestion de portefeuille de formations : Assurer le suivi des formations depuis leur ouverture jusqu’à leur clôture, en collaboration avec les responsables de formation, les gestionnaires, le service scolarité et le responsable administratif et financier.

Gestion budgétaire : Veiller à l’équilibre financier des actions de formation en lien avec le service financier.

Encadrement et coordination : Manager une équipe de deux à trois gestionnaires de formation, en binôme, au sein d’une équipe de sept personnes.

Promotion de l’offre : Rédiger des descriptifs de formation, participer à l’élaboration de supports de communication et représenter l’institution lors de salons et événements.

Structuration administrative et qualité : Assurer la conformité administrative en adéquation avec la réglementation, la démarche qualité QUALIOPI et les certifications QUALICERT et BSIS.

Relations entreprises et partenariats : Développer et pérenniser des relations avec les entreprises, en synergie avec le pôle relations entreprises de l’IGR.

Participation aux projets stratégiques : Être un relais auprès de la Direction pour le positionnement stratégique de l’offre de formation et contribuer à des groupes de travail en interne et en externe.