Poste : Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client, un acteur du secteur de la recherche et du développement de technologies solaires, 2 Ingénieurs en Physique ou électronique, prototypage matériaux et électronique (H/F)
Vous aurez à votre charge :
- Conception et développement de briques technologiques pour la préparation de prototypes de tandem pérovskite sur Silicium en association 4T : couplage électrique et encapsulation.
? Gestion et optimisation des étapes d'encapsulation sur la ligne de prototypage
? Compréhension du besoin industriel et de l'outil industriel
? Interactions avec le partenaire
? Être en charge des opérations de maintien en condition opérationnelle des équipements de R&D (calibrage, organisation de la maintenance, sécurité)
? Publier les résultats dans des revues de renom et participer à des conférences/workshops, etc.
? Contribuer au reporting du programme
Issu(e) d'une formation d'ingénieur en physique ou électronique, ou Ingénieur généraliste/Mécanique ou Sciences de Matériaux vous disposez de connaissances en électronique analogique et digitale.
Design CAO
Modélisation électrique
Fabrication (impression 3D...)
Faculté à créer de l'innovation et résoudre des problèmes complexes
Outils de Programmation comme : Python, MatLab, Simulink ou C et C++.
Idéalement vous avez une première expérience dans un Fablab
Vous êtes créatif(ve), curieux(se), entreprenant(e) et vous êtes doté(e) d'un esprit pratique, ce poste est peut-être fait pour vous.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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