Agent chargé de la réglementation générale et des droits à conduire

Vos activités principales

1/ Droits à conduire :
- gérer et superviser le traitement des mesures restrictives des droits à conduire (suspensions administratives, soldes nul, suspensions pour motif médical …), en lien avec l’agent instructeur du pôle en charge des commissions médicales ;
- gérer et superviser l’enregistrement des décisions judiciaires (REF7, composition pénales),
- veiller scrupuleusement, de manière générale, à la fiabilité des informations enregistrées dans ODAC (ex-FNPC), (mesures décisions judiciaires, corrections éventuellement en lien avec la DSR/BNDC…),
- assurer le lien avec le CERT instructeur des demandes de permis (Pref Rhône) pour régler les difficultés/dossiers signalés par ce service et en rendre compte à la hiérarchie,
- veiller au bon archivage des dossiers traités,
- traiter les messages reçus sur la boite fonctionnelle pref-circulation,
- gérer les dossiers contentieux et réclamations en accord avec la hiérarchie,
- réaliser les bilans statistiques

2/ Contrôle médical de l’aptitude à la conduite :
- superviser le fonctionnement de la commission médicale des permis de conduire(s’assurer de la fluidité du dispositif et de la réponse aux besoins de usagers, identifier les difficultés pour y apporter une réponse …),
- contribuer aux échanges d’information avec les médecins en accord avec la hiérarchie

3/ Agréments en lien avec la sécurité routière :
- agréments centres de sensibilisation à la sécurité routière,
- accusés d’enregistrement des déclarations d’activité des centres de tests psychotechniques

4/ A titre subsidiaire, l’agent intervient en appui dans le cadre de la continuité de service sur les dossiers suivants :
- funéraire d’urgence,
- urgences éventuelles liées aux missions de proximité « immatriculation de véhicules »

Groupe RIFSEEP : 3

Vos compétences principales mises en œuvre :

1/ Connaissances techniques :
- connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise : à acquérir
- Avoir des compétences en informatique/bureautique - niveau pratique : requis
- Avoir des compétences juridiques - niveau maîtrise : à acquérir

2/ Savoir-faire :
- Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise : requis
- Savoir s'organiser - niveau pratique : requis
- Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise : requis

3/ Savoir-être :
- Avoir le sens des relations humaines - niveau pratique : requis
- Savoir s'adapter - niveau maîtrise : requis
- Savoir communiquer : niveau pratique - requis