Alternant pilote de projet DP/TRMissions Principales 2025 - 2026:Les missions s’articulent sur 3 axes :1- Décliner la démarche de l’excellence opérationnelle dans les projets pilotés par l’équipe DP/TR :a. Généraliser les tableaux de bords sur les projets et créer le tableau de bord DP/TR avec le TOP10 des projets DP/TRb. Mettre en place des indicateurs de performance sur les projets en fonction de la phase, des éléments, etc…c. Rédaction des Recueils de Données de Base et Spécification Techniques2- Assistant pilote de projet : Assister 1 pilote de projets dans leurs tâches au quotidien qui concourent à la maitrise du coût / Qualité / Délai3- Fil rouge de l’alternance : réflexion à mener sur les clefs de réussite des projets La Hague : établissement du retour d’expérience et proposition d’axes de progrès.Planification :Démarrage de l’alternance en septembre 2025- Prise en main du poste, travail sur les tableaux de bord de 3 projets de STE3 (4eme alvéole alpha et Densification futs bitumes) et 4140-30/31 T2- Etablir la feuille de route (quels données analyser, les limites de l’étude,…) du fil rouge en analysant le Chaos ReportAnnée 2025 :- Prise de connaissance des projets STE3 et 4140-30/31 T2- Rédaction des RdB et Donnes de pilotage des projets- Participation aux réunions MOE/Experts/exploitant de projet avec le pilote de projet- Pilotage gde la maturité des projets en phase APS- Création des tableaux de bord de pilotage avec KPI- Mettre en place la chasse aux pertes sur les projets- Poursuivre le fil rouge avec 1ères conclusions à présenterAnnée 2026 :- Poursuivre les missions ci-dessus- Après identification de 2 ou 3 pilotes de projet, intégrer les projets en tant qu’assistant pilote sur des sujets particuliers- Mettre en place et animer les MV sur les projets identifiés avec les pilotes- Animer l’adéquation des projets en terme de coûts et planning- Pilotage gde la maturité des projets en phase APD- Participer aux Comités d’InvestissementsAlternant pilote de projet DP/TRMissions Principales 2025 - 2026:Les missions s’articulent sur 3 axes :1- Décliner la démarche de l’excellence opérationnelle dans les projets pilotés par l’équipe DP/TR :a. Généraliser les tableaux de bords sur les projets et créer le tableau de bord DP/TR avec le TOP10 des projets DP/TRb. Mettre en place des indicateurs de performance sur les projets en fonction de la phase, des éléments, etc…c. Rédaction des Recueils de Données de Base et Spécification Techniques2- Assistant pilote de projet : Assister 1 pilote de projets dans leurs tâches au quotidien qui concourent à la maitrise du coût / Qualité / Délai3- Fil rouge de l’alternance : réflexion à mener sur les clefs de réussite des projets La Hague : établissement du retour d’expérience et proposition d’axes de progrès.Planification :Démarrage de l’alternance en septembre 2025- Prise en main du poste, travail sur les tableaux de bord de 3 projets de STE3 (4eme alvéole alpha et Densification futs bitumes) et 4140-30/31 T2- Etablir la feuille de route (quels données analyser, les limites de l’étude,…) du fil rouge en analysant le Chaos ReportAnnée 2025 :- Prise de connaissance des projets STE3 et 4140-30/31 T2- Rédaction des RdB et Donnes de pilotage des projets- Participation aux réunions MOE/Experts/exploitant de projet avec le pilote de projet- Pilotage gde la maturité des projets en phase APS- Création des tableaux de bord de pilotage avec KPI- Mettre en place la chasse aux pertes sur les projets- Poursuivre le fil rouge avec 1ères conclusions à présenterAnnée 2026 :- Poursuivre les missions ci-dessus- Après identification de 2 ou 3 pilotes de projet, intégrer les projets en tant qu’assistant pilote sur des sujets particuliers- Mettre en place et animer les MV sur les projets identifiés avec les pilotes- Animer l’adéquation des projets en terme de coûts et planning- Pilotage gde la maturité des projets en phase APD- Participer aux Comités d’Investissements
Alternant pilote de projet DP/TR
Missions Principales 2025 - 2026:
Les missions s’articulent sur 3 axes :
1- Décliner la démarche de l’excellence opérationnelle dans les projets pilotés par l’équipe DP/TR :
a. Généraliser les tableaux de bords sur les projets et créer le tableau de bord DP/TR avec le TOP10 des projets DP/TR
b. Mettre en place des indicateurs de performance sur les projets en fonction de la phase, des éléments, etc…
c. Rédaction des Recueils de Données de Base et Spécification Techniques
2- Assistant pilote de projet : Assister 1 pilote de projets dans leurs tâches au quotidien qui concourent à la maitrise du coût / Qualité / Délai
3- Fil rouge de l’alternance : réflexion à mener sur les clefs de réussite des projets La Hague : établissement du retour d’expérience et proposition d’axes de progrès.
Planification :
Démarrage de l’alternance en septembre 2025
- Prise en main du poste, travail sur les tableaux de bord de 3 projets de STE3 (4eme alvéole alpha et Densification futs bitumes) et 4140-30/31 T2
- Etablir la feuille de route (quels données analyser, les limites de l’étude,…) du fil rouge en analysant le Chaos Report
Année 2025 :
- Prise de connaissance des projets STE3 et 4140-30/31 T2
- Rédaction des RdB et Donnes de pilotage des projets
- Participation aux réunions MOE/Experts/exploitant de projet avec le pilote de projet
- Pilotage gde la maturité des projets en phase APS
- Création des tableaux de bord de pilotage avec KPI
- Mettre en place la chasse aux pertes sur les projets
- Poursuivre le fil rouge avec 1ères conclusions à présenter
Année 2026 :
- Poursuivre les missions ci-dessus
- Après identification de 2 ou 3 pilotes de projet, intégrer les projets en tant qu’assistant pilote sur des sujets particuliers
- Mettre en place et animer les MV sur les projets identifiés avec les pilotes
- Animer l’adéquation des projets en terme de coûts et planning
- Pilotage gde la maturité des projets en phase APD
- Participer aux Comités d’Investissements
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