Pour notre établissement Bobion & Joanin situé à LONS (64), nous recherchons un(e) Technicien(ne) d'exploitation chaud / froid, référent de la zone Béarn / Hautes Pyrénées.
Autonome et dynamique, vous avez une expérience significative en maintenance et exploitation de chaufferies tant préventives que curatives, ainsi que de solides connaissances en froid et climatisation.
Sous la responsabilité du Responsable du Service Maintenance, vous assurez la gestion des contrats de maintenance de la zone géographique sur laquelle vous êtes affecté(e), vos principales missions seront les suivantes :
* Management de votre équipe de Techniciens,
* Planification des interventions sur le terrain,
* Participation aux choix techniques et gestion des devis,
* Gestion des comptes-rendus,
* Intervenir sur des productions de chaleur, ventilation/traitement d'air, et groupes de froids,
* Assurer la maintenance, les dépannages et petits travaux,
* Gestion énergétique (P1),
* Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations,
* Astreintes selon planning.
Vous disposez de bases solides en :
* Chauffage, froid, climatisation et traitement d'air (Habilitation de manipulation des fluides frigorigènes obligatoire)
* Electricité : lire un schéma électrique, câbler et dépanner une armoire électrique (habilitation BT obligatoire)
* Régulation : maîtrise en programmation, gestion des énergies
* Electromécanique, hydrauliques : expériences terrain remplacement de matériels et équilibrage d'installations
* Traitement de l'eau : analyses, interprétations et mesures correctives
Expérience : 5 ans minimum sur des chantiers principalement tertiaires, médicaux, EHPAD, cliniques, collèges. (http://www.bobion-joanin.fr/nos-references/ )
Niveau de formation requis : BTS FEE, BAC STI Génie Climatique, BEP CAP Electrotechnique, BAC PRO Génie climatique, attestation fluides frigorigènes (cat I). - Titulaire du permis B
Contrat : CDI ETAM 39 heures
Rémunération à partir de 2700€ brut, selon compétences et expériences. Rémunération sur 13 mois.
Avantages : mutuelle famille, participation et intéressement, prime sur objectifs, prime d'astreintes, paniers repas, indemnité trajets et véhicule de service.
Experience: 5 An(s)
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
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