RESPONSABILITÉS :
Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes :
1. Gestion et coordination de l'équipe de maintenance
- Encadrer et organiser le travail de l'équipe de maintenance (techniciens, agents).
- Animer des points quotidiens de management pour organiser le travail de l'équipe et planifier les interventions.
- Superviser la maintenance préventive et curative des véhicules ou équipements en fonction des priorités et des standards de sécurité (5S, tournées terrain, veilles, etc.).
- Assurer la montée en compétence des membres de l'équipe, en les formant aux bonnes pratiques et aux nouvelles technologies.
- Gérer les irritants rencontrés par l'équipe en définissant et en mettant en œuvre un plan d'action adapté.
- Partager les indicateurs hebdomadaires de maintenance avec l'équipe pour assurer une communication transparente sur les performances et les objectifs.
2. Supervision des interventions
- Veiller à la qualité et à l'efficacité des interventions de maintenance (mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique, etc.) en réalisant des tournées terrain et des veilles régulières.
- Garantir la conformité des travaux réalisés en termes de sécurité et de normes techniques.
- Appliquer et faire appliquer les méthodes de maintenance du groupe, incluant la gestion des Dossiers de Maintenance Préventive et des Ordres d'Intervention.
- Assurer la gestion des urgences et la réactivité de l'équipe pour minimiser l'immobilisation des véhicules ou équipements.
3. Respect des normes de sécurité et de qualité
- Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et d'environnement en atelier.
- Contrôler le respect des procédures internes et des règlements en matière de maintenance et de sécurité.
- Être le garant des contrôles réglementaires des véhicules, incluant les vérifications des tachygraphes, limiteurs de vitesse, éthylotests, hayons PMR, et les contrôles réglementaires des mines.
- Participer activement à l'élaboration et à la mise en place des procédures de maintenance pour améliorer l'efficacité des interventions et la qualité globale du service.
- Horaires : Travail en journée ou posté (matin/après-midi).
- Avantages : Contrat 39h00 = 23 jours de RTT par an / Mutuelle performante / Prime d'intéressement et de participation aux bénéfices / Prime vacances / Tickets restaurant / 13ème mois / Prime sur objectifs...
Poste situé à Comines (59).
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché
- Formation : Bac +2/3 en Maintenance des Véhicules, Mécanique, ou équivalent. Une spécialisation dans le secteur des véhicules lourds ou du transport est un plus.
- Expérience : Expérience confirmée en maintenance, avec une expérience préalable en gestion d'équipe souhaitée.
- Compétences :
- Leadership et compétences en gestion d'équipe.
- Solides compétences techniques en mécanique et électricité.
- Capacité à organiser le travail, prioriser les interventions et gérer plusieurs tâches simultanément.
- Rigueur, réactivité et sens de l'analyse dans la gestion des problèmes techniques.
- Bonnes capacités de communication pour coordonner efficacement avec les autres services (exploitation, sécurité, etc.).
- Permis : Permis B obligatoire, le permis D est un plus.
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